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绿色小清新简约风格年终工作总结汇报PPT模板
大小：4M | 页数：24页绿色小清新简约风格年终工作总结汇报PPT模板，以森林系列的元素为主，PPT背景淡雅简洁而不花哨，可谓是PPT风格中的一股清流，适用于个人年终总结工作汇报。
小清新绿色盎然风格工作计划策划规划PPT模板
大小：24M | 页数：28页小清新绿色盎然风格工作计划策划规划PPT模板，采用绿色小清新的暖系风格，PPT中也融入了中国风的元素。
炫彩风格奔跑吧2018年终工作总结新年计划PPT模板
大小：14M | 页数：23页炫彩风格奔跑吧2018年终工作总结新年计划PPT模板，采用了炫彩的渐变风格，PPT中也加入了低面风格的元素和奔跑中的人物元素，象征着2018的跨越。适用于年终工作总结新年计划
小清新花卉风格年度部门工作汇报总结PPT模板
大小：12M | 页数：22页小清新花卉风格年度部门工作汇报总结PPT模板，采用小清新花边风格，风格淡雅简洁。
你好二月小清新文艺风格工作总结汇报PPT模板
大小：12M | 页数：23页你好二月小清新文艺风格工作总结汇报PPT模板，小清新文艺风格，二月春风，新年新开始，适用于工作总结汇报模板。
中国风悬浮风格简约清新工作计划规划策划PPT模板
大小：6M | 页数：18页中国风悬浮风格简约清新工作计划规划策划PPT模板，简约淡雅清晰中国风，新年新气象，重新出发，重新规划，继续上路。
以斗争精神推动网络宣传思想工作守正创新PPT
大小：43M | 页数：17页这是一套宣传党的百年奋斗历史经验的PPT模板，主题为以斗争精神推动网络宣传思想工作守正创新，共计17页。PPT模板的内容主要选自党的十九届六中全会通过的《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》。敢于斗争，敢于胜利，是中国共产党人鲜明的政治品格，是中国共产党的优良传统，也是中国共产党永葆青春活力的政治优势。在新的历史时期，我们必须发挥斗争精神，争取新的胜利。
新学期学校德育教育工作教师培训课件PPT模板
大小：9M | 页数：31页这是一套关于新学期学校德育工作的教师培训的幻灯片演示文稿，其是由PowerPoint制作而成的，共计31页。德育工作是学校教育工作的重要组成部分之一，其对于促进学生的全面发展有着至关重要的作用，同时也决定着学生的身心发展程度。PPT模板中详细地介绍了关于新学期学校德育工作的五点要求和计划，其中包括创新德育活动、加强校园精神文化建设等内容。
创新创意个人成果成绩作品集展示PPT模板
大小：8M | 页数：23页创新创意个人成果成绩作品集展示PPT模板采用了线条动画来一一展示成果和作品，线条动画富有创新创意
通讯员新闻写作与培训内容PPT课件
大小：3M | 页数：35页这是一套关于通讯员新闻写作与培训的演示文稿，使用PowerPoint制作。这套PPT模板一共包含35张幻灯片。在参加通讯员新闻写作培训的过程中，各个学员将了解新闻写作方面的具体知识。参与这类培训不仅有助于通讯员更好地履行职责，也可以为新闻行业的健康发展贡献力量。因此，各个学员在参与培训的过程中要积极参与各个教学活动，在实践的过程中提升自己的能力。
新员工入职与试用期管理办法PPT动态模板
大小：27M | 页数：20页这是一套“新员工入职与试用期管理办法”PPT模板，该模板共分为六个板块。第一个板块模板概述了新员工入职与试用期管理办法的三大目的及三大使用范围；第二个板块展示了新员工入职时应做好的准备资料以及新员工入职的培训方式；第三个板块模板讲解了员工的试用期安排；第四个板块模板简述了新员工提前转正和转正的相关规定；第五个板块则是对于试用期考核及待遇的说明；第六个板块模板展示了试用员工的辞退与辞职相关方面内容。
新员工入职与试用期管理办法PPT培训课件
大小：11M | 页数：20页这是一套关于新员工入职与试用期管理办法的培训的PPT模板，共计21页。《新员工入职与试用期管理办法》是企业为了加强公司新入职的员工的管理工作，使他们尽快熟悉公司的各项工作职责、工作流程与规章制度而制定的。有了《新员工入职与试用期管理办法》，有利于公司吸引、吸收优秀人才，从而给公司的健康、快速发展提供有力地人才支持。
新员工入职与试用期管理办法PPT动态模板
大小：6M | 页数：20页这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板，共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前，在许多历史悠久的企业中，对员工试用期的管理仍然随意松散，缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患，公司应当谨慎行事。试用期内，员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前，他们必须接受企业文化培训，包括公司简介、愿景、使命、价值观
新员工入职与试用期管理办法PPT课件
大小：9M | 页数：20页这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板，共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前，在许多的企业中，对员工试用期的管理仍然随意松散，缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患，公司应当谨慎行事。试用期内，员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前，他们必须接受企业文化培训，包括公司简介、愿景、使命、价值观、规章制
公司新员工入职培训行动管理PPT模板
大小：23M | 页数：30页这是一套关于公司新员工入职培训的PPT模板，主题为“行动管理”，共计30页。行动管理是指个体对自身付出的行动进行规划，通过主动行动，我们可以获取快乐或者逃离痛苦。对公司新员工开展有关行动管理的入职培训，有助于新员工尽快适应职场工作状态，并积极投身于工作中，因此对新员工开展行动管理培训是不可或缺的。通过学习PPT模板展示的内容，可以清楚地认识到行动管理的必要性，同时明确个人成就要靠行动获得。
新员工入职培训人事管理制度与流程PPT模板
大小：9M | 页数：26页这是一个关于《新员工入职培训人事管理制度与流程》的PPT。新员工入职之后，需要了解整个公司的基本情况，包括入职试用、转正、请假、调岗、劳动合同续签以及离职的相关流程，了解考勤、打卡、请假的相关制度，学习培训、薪资结构和员工福利，从而能够全面了解公司的基本情况。通过这个ppt，我们将共同了解关于新员工入职培训人事管理制度与流程的相关内容。
电力企业新员工安全教育培训PPT课件
大小：36M | 页数：41页这是一套适用于进行电力企业新员工安全教育培训的PPT课件，主要内容包括安全生产的基本知识、安全标识教学、主要危险源和应对措施等，共计42页；电力企业员工通常面临着高压电力的工作环境，高压电力对人体的损伤是致命的，因此培训新员工对主要高压电源和公司的电力安全标识进行学习是很有必要的的，以防对自己的生命造成损害；
新员工入职与试用期管理办法PPT模板
大小：8M | 页数：20页这是一套新员工入职与试用期管理办法PPT模板，共计21页。为了解新入职员工的专业能力，技术水平，思想态度和职业道德，为工作做出最大的贡献，大多数公司都会实行试用期管理方法，帮助员工有效的融入工作集体，充分发挥工作最大能力。利用这个PPT，考核新员工专业能力和综合素质，也让员工在使用期间严格遵守公司规章制度，充分认识到自己的能力，在新的岗位上是否能适应，能胜任。
新员工车间安全生产知识培训课件PPT
大小：14M | 页数：75页这是一套关于新员工车间安全生产知识培训的演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈现了75张幻灯片。生产经营单位通过组织安全培训工作，提高从业人员的安全素质，以达到防范伤亡事故，进行安全生产的目的。该演示文稿介绍了新员工车间安全生产知识培训的内容，学习该PPT模板有助于让新员工尽快熟悉新环境和适应车间的安全生产文化，有利于新员工熟悉基础作业，进行安全生产。
入职自我介绍个人简历新员工自我介绍PPT
大小：35M | 页数：27页这是一套适用于进行主题为“入职自我介绍”的个人简历新员工自我介绍的PPT动态模板，主要内容包括个人的性格特点、能力情况和获得的证书、对岗位的了解、任职后的工作计划等，共计28页；新入职的员工为了更好的融入工作环境，以及让同事更加了解自己，需要进行入职自我介绍，在入职介绍中需要详细自己的工作能力，表达在今后工作中的上进态度，本套PPT适合职工入职介绍时使用，内容全面；
