瑞狗贺岁公司新年年会联欢晚会PPT模板,采用中国风,以2018狗年旺财旺旺旺为主题的狗年贺岁年会晚会。
清新淡雅风格教育教学教师公开课PPT模板,设计淡雅简洁,以教育为主题,充满校园元素,适用于教师公开课说课PPT模板。
手绘风格加小清晰风格简直就是无敌,能吸引超多的95后,貌似95后对小清新和小鲜肉都蛮感兴趣滴,正好PPT符合这些95后的口味
古风小清新风格鸟语花香PPT通用模板采用了不同寻常的中国风版本的小清新风格,这种风格有一点像国民时期的海报风格,特别有复古的韵味
花边韩范文艺小清新总结汇报通用PPT模板,是一个以彩色花朵为主题和PPT背景的小清新风格PPT模板,估计这种风格妹子们特别喜欢,适用于简单简约的汇报
风景魅力自然风光风景清新通用PPT模板采用了全图PPT背景风格开场,PPT以自然风光为主题,简约环保,绿色好心情。
炫彩背景风格新年计划规划策划PPT通用模板,这个PPT采用了炫彩的星空背景作为此PPT的主体风格,PPT的开场也采用了AE视频动画开场,高端大气上档次,PPT适用于各类商业总结计划策划汇报报告调查调研
这是一套有关2023全新世界水日节约用水主题班会的PPT模板,共计25页。水是万物之源,没有水我们不能生存,而现如今人类肆意的破坏环境,水资源遭到了严重的破坏,有一部分地区遭遇旱灾,这也是大自然给我们的一个警示。PPT模板的内容中阐述了节约水资源和保护水资源的主题班会的相关内容。学习该PPT的内容,有利于我们认识到水的重要性,也可以起到倡导人类保护环境的作用。
这是一个关于《环保节约用电主题班会》的PPT。《环保节约用电主题班会》是小清新风格。每年的6月17日是全国低碳日,通过举办相关的庆祝活动,能够让人们了解电的好处以及它给人们生活带来的便利,学习如何在生活当中节电。了解一度电可以做哪些事,要记得及时关闭电源,合理地使用电器,节约用电。通过这个ppt,我们将共同了解关于《环保节约用电主题班会》的相关内容。
小清新风格除了那些所谓的花花草草和花卉风格元素外,还有一种很重要的风格就是暖色色调风格,这种风格一看就很暖心,使人感到舒适和安心,就像冬日里的一杯暖茶,很贴心,次PPT就运用了暖色色调来打造不一样的小清新风格,适用于各类总结汇报
韩范时尚清新通用PPT总结汇报模板,采用了小清新花卉的风格,从整体上来看,这是一个属于韩系的风格,这种风格的特点就是暖色色系比较多,看上去比较温馨。
韩范时尚清新通用PPT总结汇报模板,采用了小清新的风格。这种风格自带暖色风格。适用非常正规的场合。淡雅而简洁,华丽而不花哨。
手绘小清新小可爱卡通系列通用PPT模板,小可爱,小清新,暖系风格,治愈系风格,呆萌呆萌的卡通风格。
优雅文艺风小清新画册风格PPT通用模板,暖系配色风格,小清新元素,清新淡雅,脱离的繁华的都市和世俗,放空心扉,画册设计风格,适用于旅行旅游相册PPT模板。
日系小清新插画风浪漫春天元素PPT通用模板,采用了日系卡哇伊的暖系风格,色彩上也萌萌哒,小清新小可爱,春满花开的元素。可用于工作中的总结汇报报告。
小清新绿叶风格时尚创意PPT通用模板由LFPPT网提供下载,采用春意盎然的绿叶元素,充满生机、活力,可用于商务工作中的总结汇报报告。
这是一套“新员工入职与试用期管理办法”PPT模板,该模板共分为六个板块。第一个板块模板概述了新员工入职与试用期管理办法的三大目的及三大使用范围;第二个板块展示了新员工入职时应做好的准备资料以及新员工入职的培训方式;第三个板块模板讲解了员工的试用期安排;第四个板块模板简述了新员工提前转正和转正的相关规定;第五个板块则是对于试用期考核及待遇的说明;第六个板块模板展示了试用员工的辞退与辞职相关方面内容。
这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板,共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前,在许多历史悠久的企业中,对员工试用期的管理仍然随意松散,缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患,公司应当谨慎行事。试用期内,员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前,他们必须接受企业文化培训,包括公司简介、愿景、使命、价值观
这是一套考研复试自我介绍通用的PPT模板,共计27页。考研对人生的重要性在于获得更多的知识,扩大人际圈子,更加自律,增强自信心。对于大多数在本科学校表现不好的学生来说,通过考研进入一所好学校是最好的机会。虽然通过考研成功上岸的过程非常艰难,但很多学生都取得了成功,每年都会有许多学生进入自己梦想中的大学。通过考研后,学生将接触到越来越多的知识领域,学习新专业知识,拓展知识面。
这是一套新员工入职与试用期管理办法PPT模板,共计21页。为了解新入职员工的专业能力,技术水平,思想态度和职业道德,为工作做出最大的贡献,大多数公司都会实行试用期管理方法,帮助员工有效的融入工作集体,充分发挥工作最大能力。利用这个PPT,考核新员工专业能力和综合素质,也让员工在使用期间严格遵守公司规章制度,充分认识到自己的能力,在新的岗位上是否能适应,能胜任。