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企业管理层培训领导力与领导艺术PPT
大小：16M | 页数：21页这是一套企业管理层培训领导力与领导艺术PPT模板，共计21页。正如不想当将军的士兵不是好士兵，我们应该时刻都能感受到一个团队的重要性，而如何去做好一个领导者的工作，需要我们不断去挖掘自我的领导能力，通过自主学习管理好一个团队所需要具备的一些技能条件，正所谓没有规矩不成方圆，可以制定严格的规矩，但又不失有尊重包容的心态。
系统推进“精准思政”着力培育时代新人PPT
大小：24M | 页数：20页这是一套“系统推进’精准思政’着力培育时代新人”PPT模板，该模板共分为四个部分。第一部分模板展示了实现“精准思政”，首要就要把牢政治方向，加强党的领导和服务育人使命；第二部分模板阐述要开展一体化构建数据平台、常态化开展“精准画像”和全景化呈现思想动态来掌握学生思想动态；第三部分模板讲解了要精心组织教育引导内容、创新思政课教学方式、建立“智慧资助”系统以及就业服务精准供给来达到精准供需对接，确保
企业培训责任心与执行力PPT课件模板
大小：6M | 页数：37页这是一套企业培训责任心与执行力的PPT模板，共计38页。执行力已成为企业普遍存在的问题。没有执行力，一切都是书面的。执行力源于责任感，与此同时责任感也决定了执行力。企业应当要营造责任心强、执行力强的公司氛围。有责任心的人不会为自己的工作找借口，而是要充分发挥聪明才智，努力解决矛盾和问题。要有责任感,就要时刻牢记自己的工作，尽力而为。责任感也能让我们拥有克服障碍和解决困难的勇气。它将使我们能够有效
有效沟通与有效执行力企业培训PPT模板
大小：15M | 页数：29页这是一套关于有效沟通与有效执行力的企业培训的PPT模板，共计30页。沟通是人和人、人和群体之前进行交流和反馈的过程，是人的社会化的必不可少的工具。通过沟通，人们可以分享信息、情感、思想和观念。执行力是一个员工的工作效率的重要体现。因此开展有效沟通与有效执行力的相关培训是非常重要的。通过学习PPT模板展示的内容，可以提高员工的工作能力，构建和谐的职场环境，营造积极的职场氛围，
电力企业新员工安全教育培训PPT课件
大小：36M | 页数：41页这是一套适用于进行电力企业新员工安全教育培训的PPT课件，主要内容包括安全生产的基本知识、安全标识教学、主要危险源和应对措施等，共计42页；电力企业员工通常面临着高压电力的工作环境，高压电力对人体的损伤是致命的，因此培训新员工对主要高压电源和公司的电力安全标识进行学习是很有必要的的，以防对自己的生命造成损害；
打造卓越的执行力企业培训PPT模板
大小：22M | 页数：39页这是一套适用于进行主题为“打造卓越的执行力”的企业员工培训PPT模板，主要内容包括执行力的定义概述、如何培养执行力、企业拥有执行力的益处等，共计39页；马明哲说“没有执行力就没有竞争力”，古人言“明日复明日，明日何其多”，当企业员工失去了执行力，企业也就失去了创新力，因此培养员工执行力，防止拖欠工作、消极办公现象的发生，对于企业而言十分重要；
领导力21法则企业培训课件PPT模板
大小：19M | 页数：87页这是一套关于领导力21法则企业培训的PPT模板，共计88页。PPT模板主要围绕21法则的具体内容来展开阐述，其核心思想是关于提升个体的领导力，促进团体合作的效率和质量。PPT模板中详细地介绍了盖子法则、致胜法则、哈顿法则、根基法则、亲和力法则等法则的具体含义以及其作用，细致地说明了领导者在团体合作中的重要作用。通过学习PPT模板展示的内容，可以有效提高企业员工的领导能力。
电力公司安全教育培训PPT课件模板
大小：5M | 页数：37页这是一套关于电力公司安全培训的教育教学课件PPT模板，共计37页。无论从事何种工作，安全教育都是必须且非常重要的，所以PPT模板运用大量的篇幅讲解有关安全用电教育的知识。通过对PPT模板内容的学习，相关从事人员能够在认识安全标识、造成意外事故的不安全行为、进入施工场所一般规定等方面的知识，体会到在电力公司安全用电的重要性，并且掌握相关应急手段。
以结果为导向的执行力ppt课件职场培训
大小：6M | 页数：38页这是一套关于以结果为导向的执行力的PPT，共计38页。执行力是指个体或组织在实施计划、完成任务或达成目标时所展现的能力，是把企业战略、规划转化为效益、成果的关键。无论是对学生、对上班族还是对企业管理而言，执行力都是综合实力的重要组成部分。拥有较强的执行力，不仅可以给人留下一个良好的印象，还会在我们实现目标的路上起到事半功倍的效果。
可复制的领导力企业培训PPT课件模板
大小：8M | 页数：21页这是一套关于可复制的领导力企业培训PPT课件模板，共计21页。一个好的公司必然离不开一个好的领导，那么一个领导该如何拥有领导力是至关重要的。作为一个领导，不是让我们按照规矩办死事，或者是制定一系列死的没有人性化的规则，而是通过灵活的方式去领导员工做事。领导不仅要以身作则，做好自己分内的事情，同时我们还要领导员工、鼓励员工，提升员工的自信心。通过学习该PPT，学习者可以知道领导力如何培养，并且学会
人力资源管理六大模块职场培训课件PPT
大小：58M | 页数：36页这是一套关于人力资源管理六大模块职场培训课件的PPT模板，通过PowerPoint制作，包含36张幻灯片。人力资源部门是企业中的重要部门之一，人力资源管理主要是通过对企业员工的招聘、培训、考核、激励等一系列过程，调动员工的工作积极性，考察员工和企业要求的匹配度，激发员工的工作潜能，从而达到企业的发展目标。通过学习这份PPT模板，可以帮助我们进一步学习相关内容。
激活老员工提升团队活力PPT职场培训课件
大小：40M | 页数：17页这是一套有关激活老员工提升团队活力的PPT模板，通过PowerPoint制作，包含17张幻灯片。对于一个团队来说，老员工具有丰富的经验和稳定的工作表现，是团队中的宝贵财富。同时老员工在处理复杂问题以及应对挑战时，往往能够凭借丰富的经验和独特的视角提出富有创新性的解决方案。但同时也面临着一个问题，就是老员工容易出现工作懈怠。因此公司需要通过适当的激励和培训，激发老员工的工作热情和创新精神，进一步提
情绪压力管理情商提升培训课件PPT
大小：10M | 页数：30页这是一套与情绪压力管理有关的PPT演示文稿，以幻灯片的形式展现，总共30页。在生活中各方面，我们都可能遇到有所不快的事情，这可能会对我们的心理产生一定的压力，也需要我们对情绪进行合理的管理。只有学会合理的管理情绪压力，才能帮助我们维护自己的身心健康，学会去适应社会的环境，也能帮助我们改善身边的人际关系，减少不正确的表达方式，比如焦虑和愤怒，使我们获得更健康快乐的生活方式。
hr必备的12个法律知识人力资源培训课件PPT
大小：2M | 页数：31页这是一套与法律知识人力资源培训有关的PPT演示文稿，以幻灯片的形式展现，总共31页。许多企业在当今日益竞争激烈的商业环境中，越来越重视人力资源管理和发展。为了使企业运营保持合规性并保障员工的权益，人力资源法律法规的培训是必要的，对于企业而言，它能够帮助企业了解相关法律对员工权益保障的要求，提高员工对其权益的意识，使企业实现可持续发展，进一步增强企业的竞争力。
人力成本分析成本核算职场培训课件PPT
大小：17M | 页数：26页这是一套适用于进行人力成本分析成本核素职场培训PPT课件动态模板，主要内容包括人力成本的定义概述、人力成本的核算、人力成本的控制管理等，共计27页；企业的正常运转离不开企业员工，在过去，中国劳动密集型产业较多，需要招聘大量的员工，但随着人口素质的提高，受教育水平程度提高，员工的工资提高，企业的人力成本也随之上涨，因此企业针对人力成本进行管控，节约不必要的人力开支，能够有效提高企业的运转效率；
企业员工心态压力与情绪管理培训PPT模板
大小：52M | 页数：33页这是一套与情绪管理培训有关的PPT演示文稿，总共33页。情绪管理对于个人的影响极为重要，正确的情绪管理能够使个人更加从容地应对压力和挑战，并拥有健康的心理。同时，拥有良好的情绪也能对个人的人际关系有着重要影响，他们能够更好地处理与他人的冲突和矛盾，从而提高自己的工作效率和质量，使整个团队都能够有效的沟通和合作，对于个人和企业的成长与发展都有着重要意义。
企业公司中高层领导培训之《领导与领导力》PPT
大小：5M | 页数：55页这是一套有关于企业中层管理者领导力提升培训教程PPT课件模板，共计使用了54张幻灯片。作为企业中层领导，不仅需要成为员工的榜样，还需要具备足够的专业能力，这样才能够让员工信服，除此之外，在工作中，管理者的领导力也是十分重要的，领导力不仅可以促进员工的工作效率，还能够给企业带来更多的效益。此PPT模板内容主要是有关于提升领导力的相关方法。
中高层管理干部领导力培训课件PPT
大小：59M | 页数：45页这是一套有关于中高层管理干部领导力学习和培训PPT课件模板，共计使用了44张幻灯片。如果将一个企业比喻成一艘船，那么管理者就好比这座船的掌舵者，如果管理者能够管理好企业，那么这艘船就会在大海上行驶的非常顺利，反之则会遇到很多危机。此PPT模板内容主要向我们详细的讲解了有关于高层管理干部领导力培训的相关内容，包括领导角色定位以及领导工作的原则等等内容。
商务工作责任与执行力培训PPT模板
大小：7M | 页数：25页商务工作责任与执行力培训PPT模板分为：1、责任源于职责；2、细节体现责任；3、执行是个系统；4、完美执行法门；这四个部分讲述职场的责任与执行力之间的微妙关系。
人力资源管理劳动关系培训课件PPT
大小：30M | 页数：49页这是一套关于人力资源管理劳动关系培训的PPT模板，通过PowerPoint制作，包含49张幻灯片。在我们正式找工作时，通常都会签订劳动合同，劳动合同具有法律效益，是保证劳动者与用人单位之间确认和变更和终止劳动权利和义务的协议。因此，除了劳动者必须学习相关内容之外，用人单位也必须充分了解我国的劳动法，避免和劳动者产生不必要的矛盾。
