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拒绝精神内耗请勿焦虑心理讲课教育课件PPT含讲稿
大小：9M | 页数：34页这是一套适用于主题为“拥抱自我接纳自己”的拒绝内耗，请勿焦虑教育的PPT动态课件模版，主要内容包括自我内耗的定义、危害，自我内耗主要人群以及如何摆脱不良情绪等，共计30页；拒绝自我内耗和避免精神焦虑需要我们在日常生活中采取积极的行动，通过明确目标、学会放手、培养积极心态以及建立健康的生活习惯和放松技巧，可以更好的管理情绪，面对生活；本课件在内容上首先应用一些悲观话语来讲述什么是精神内耗，并解释了
企业客户关系管理PPT课件
大小：24M | 页数：22页这是一套关于企业客户关系管理的PPT模板，共计21页。客户关系我们一般认为是与客户之间的人际关系，以及客户利益与自身利益权衡的关系。总而言之，客户关系的处理是一种非常微妙而复杂的工作。PowerPoint开介绍了什么是客户关系，运用幻灯片讲解了我们应该如何管理客户。通过演示文稿所展示的内容，可以教导企业工作人员如何更好的维持和客户之间的人际关系，保障自身工作更顺利地开展。
流程管理培训课程PPT
大小：57M | 页数：32页这是一套流程管理培训课程PPT，采用了商务设计元素，共33页。PPT封面以白色为背景，一群公司的管理人员正在对相关问题进行讨论，黑色正体字突出主题：流程管理培训。PPT正文主要分为四部分来介绍：1.关于流程的基本知识介绍；2.如何进行资料的收集和流程的相关分析；3.如何进行流程图绘制；4.如何进行流程的改善和再造；共四个部分组成，适用于教育培训PPT模板。
6s管理ppt培训课件
大小：13M | 页数：55页这是一套立体风格的6s管理ppt培训课件，共56页。PPT封面以不同颜色的立体图形拼搭而成，一副集成化的企业管理运营模式图块体现出企业的规范管理，白色正体字突出主题：6S现场管理实施方法与技巧。PPT从四个方面展开对6S现场管理法的介绍，分别是：1、6S现场管理的起源及其相关的作用；2、6S现场管理的基础知识介绍；3、6S现场管理推进的方法与步骤有哪些；4、6S管理方推行的技巧有哪些；共四个部分
护士情绪管理ppt课件
大小：13M | 页数：31页这是一套护士情绪管理ppt课件模板，共计41页。国家经济在发展，社会群众在短短几十载之间就经历了贫苦与富贵，这巨大的落差让人心开始变得深不可测，社会风气开始逐渐腐化。人们开始迷失在谋取金钱权利的利益圈之中，丧失了原本的朴质与善良，对待他们也开始丢弃了基本的尊重与宽容，社会上人与人之间的纠纷事故层出不穷，其中医闹事件最为严重，对医护员工的情绪打击更是不小。
6S仓库管理PPT课件
大小：15M | 页数：27页这是一套6s仓库管理的PPT模板，6s源于6个词的英文首字母以s开头，讲究的是一种管理方式，通过对这几个字的深刻执行，能形成高效率低成本的作用，6s能使我们整顿好身边的事务，变得更加简洁明了，形成良好的习惯和安全意识，执行6s不是从一个人开始，而是要全体人员一起执行。而且不会一蹴而就，应该循序渐进，学会整顿。了解6s之后就要推进并且落实好这个对企业发展有帮助的管理模式。
护理文件书写PDCA ppt课件
大小：15M | 页数：22页这是一套关于护理文件书写PDCA的PPT模板，通过PowerPoint制作，包含21张幻灯片。护理文件是护士用于记录工作的重要文件之一，里面的内容非常细，所以护士在书写护理文件时一定要清楚地了解每一部分的内容和书写格式和要求，只有这样才能保证所写内容起到参考作用。因此，每位护理工作者在入职前都需要学习护理文件的书写要求，保证自己写的护理文件的规范性。
如何做好班组管理PPT课件
大小：27M | 页数：33页这是一套如何做好班组管理PPT课件模板，共计33页。人类作为一种群居动物，在不同的领域方面都会存在一个团队组织的管理问题，在企业当中如何去关注一个班组建立必不可少的因素，抓好班组当中的重点特色，以科学适当的方法去进行团队管理，将管理工作落实到制度，才能更好地抓住队伍成员的凝聚力，推动大家共同努力将工作完成。
青少年心理健康ppt课件
大小：23M | 页数：24页这是一套关于介绍青少年心理健康的PPT，共计23张。望子成龙、望女成凤是很多家长的一个普遍心理，在这种心理的支配下，家长们的行为更多的是努力工作赚钱，让孩子能上更多的培训班，这反而让家长与孩子的距离越来越远。在高压的环境下，孩子们还没有完全掌握自我疏导的能力，这个时候就很容易出现心理问题。多关注孩子的心理状况，让他们健康快乐的成长，比什么都重要。
设备管理与维护PPT课件
大小：15M | 页数：20页这是一套关于设备管理与维护的PPT课件模板。设备的维护休养，一般分为这几个方面。第一是日常的保养维护，日常的保养做好了，才能使设备使用的时间增长。第二是一定要定期的维护，及时发现设备的小问题，尽早解决，以免造成大的损失。第三是一定要定期的检查和精确检查，这样才能及时的发现问题，并且处理问题。第四对于润滑和冷却系统也要做好定期的维护与保养。
公室6s管理制度PPT课件
大小：10M | 页数：24页这是一办公室6s管理制度的PPT模板，共计17页。6S管理制度就是整理(SEIRI)、整顿(SEITON)、清扫(SEISO)、清洁(SEIKETSU)、素养(SHITSUKE)、安全(SECURITY)六个项目，因均以“S”开头，因此简称6S。它是由日本兴起的一种管理模式。办公室管理实施6S制度能够提升企业形象，即干净整洁的工作环境能吸引客户，增强自信心，与此同时能够减少浪费、提高工作效率降、
宠物健康护理PPT课件
大小：16M | 页数：26页这是一个关于《宠物健康护理》的PPT。小动物是我们的好朋友，许多家庭现在都喜欢养宠物，在养宠物的过程当中可以给我们带来许多欢声笑语，同时也需要了解关于宠物寄生虫，以及宠物免疫的相关标准，如何在生活中防范宠物寄生虫的出现，了解如何更好的护理宠物等等内容。通过这个ppt，我们将共同了解关于宠物健康护理的相关内容。搜索复制
自我心理调适方法课件PPT
大小：4M | 页数：41页这是一套自我心理调适方法的PPT模板，共计42页。心理调适是指运用心理技能改变个体心理活动的绝对强度，降低或增强心理力量，改变心理状态的过程。心理调节的重要性不容忽视。如果我们不了解心理调整的重要性，不加以应用，我们只会增加许多问题和担忧。学会运用心理调适。将心理调适的方法应用到学习和生活中，始终保持轻松的态度，能够避免和减少许多问题，也能够快乐地工作和生活。搜索复制
团队管理经验分享PPT课件
大小：7M | 页数：23页这是一套团队管理经验分享PPT课件模板，共计23页。优秀的职场团队，有利于公司的前景发展，必须保持热情工作的积极性，学会用活力的工作氛围缓解职场压力，团队的管理者更是要以身作则，与其他成员共同树立坚持不懈的团队精神，形成合作团结的工作意识，凝聚团队力量，实现互利共赢的职场目标，为公司的长远发展贡献最大的力量。
护士护理礼仪培训课件PPT
大小：6M | 页数：37页这是一套关于护士服务规范与礼仪培训的PPT模板，共计38页。随着时代的不断发展以及人民群众对于美好生活的需求不断提升，人们在就医时医院的服务态度成为了选择标准之一，护理人员的礼仪也越来越受到人们的重视。护士始终处于和患者以及患者家属接触沟通的第一线，其礼仪水平在极大程度上反应了医院的医疗队伍的整体素质水平。PPT模板通过开展护士服务规范与礼仪培训，提升护理人员的礼仪水平，从而营造良好的护士职业形
脑出血护理查房PPT课件
大小：9M | 页数：34页这是一套脑出血护理查房的PPT模板，共计34页。脑出血是指非创伤性脑实质血管破裂引起的出血，急性死亡率在30%-40%之间。脑出血的病因主要与脑血管病有关，与高脂血症、糖尿病、高血压、血管老化、吸烟等密切相关。脑出血患者常因情绪和压力突发，大多数幸存者有不同程度的运动障碍、认知障碍、吞咽困难等后遗症。高血压性脑出血主要发生在50-70岁的男性，多发生在冬季和春季。它通常发生在活动和兴奋期间，出血
如何管理员工PPT课件模板
大小：9M | 页数：27页这是一个关于《如何管理员工》的PPT。如何进行员工管理是企业培训当中的重点内容。每一个人有不同的性格，工作与处事方式不同，根据员工的不同的特点，可以对员工进行分类，包括硬汉型员工、自负型员工，自以为是型员工、爱跳槽型员工、爱离职员工、独行侠员工，自私自利型员工等等，分类应对不同的特点进行分类管。通过这个ppt，我们将共同了解关于如何管理员工的相关内容。
监理业务培训课件PPT
大小：15M | 页数：46页这是一套适用于监理企业进行员工监理业务培训的PPT课件模板，主要内容包括监理工作的内容、监理业务的性质、监理业务的方法等，共计46页；监理业务培训旨在提高员工的业务能力和工作效率，最快的了解行业规范，监理企业属于建筑市场的第三方机构，以监督现场施工，评估工程质量为主要工作内容，本套PPT关于监理培训的内容丰富完整，详细易懂。
车辆管理培训PPT课件模板
大小：12M | 页数：34页这是一套关于车辆管理培训的PPT模板，共计34页。车辆管理培训是以公司名下的公车的使用、维修、保养、加油等方面的规定和要求为主要内容的培训课程，因此对于公司员工开展车辆管理培训是不可或缺的。通过学习PPT模板展示的内容，可以清晰地了解公司车辆的使用流程、维修和护理流程、油气费用报销流程等，从而避免造成公司和个人的双重财产损失。
6s管理培训ppt课件
大小：6M | 页数：32页这是一套适用于针对员工进行6s培训的PPT模板，主要内容包括6s培训的起源和发展史、6s培训的意义和目的、6培训的主要内容和方法等，共计42页；6s培训起源于日本企业，是其独特的管理模式之一，更是日本创造经济在二战后腾飞神话的法宝之一，在本质上是为了提高员工的工作效率，提升工作能力，有利于建立企业的核心文化和提高公司凝聚力等；
