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西游记团队管理培训课件PPT
大小：8M | 页数：24页这是一套西游记团队管理培训课件的PPT模板，共计25页。一个好的团队管理可以提高团队的凝聚力和执行力，并迅速扭转危机，而一个糟糕的团队管理可以导致一个团队的毁灭，这表明了团队管理的重要性。团队管理中团队文化建设是非常重要的。充分发挥团队文化在价值创造和价值传递中的双重作用，使员工更加团结，并且及时消除内部摩擦，营造相互理解、相互鼓励、相互关心的工作氛围，稳定工作情绪，激发工作积极性，形成共同的价
女性产后康复培训讲座PPT课件
大小：22M | 页数：21页这是一套女性产后康复培训讲座的PPT模板，共计22页。产后护理对女性十分重要。此外，研究表明，做好产后护理的女性比没有做好产后护理的女性拥有更好的肤色和身体状况，甚至可以改善许多不良的孕前身体状况，例如皮肤更好、改善痛经、减少掉发、身体平衡更稳定、没有出现潮湿、宫寒以及易怒等现象。在产后护理中，不要盲目服用补充剂，如人参等。盲目服用补充剂无助于身体恢复，也可能导致新手妈妈出现便秘、牙龈出血、口臭
事业单位公文写作培训PPT课件
大小：68M | 页数：55页这是一套使用培训事业单位公文写作能力的PPT课件，主要内容包括常用公文的写作技巧、公文定义概述、公文写作的步骤等，共计55页；在事业单位中，公文写作水平是相当重要的，公文写作水平的提高由经验积累和技巧学习两大方面组合而成，不仅要多练习，更要学习公文写作的技巧；因此为事业单位的员工开设公文写作培训是十分有必要的。
职场高效沟通技巧培训课件PPT
大小：41M | 页数：47页这是一套“职场高效沟通技巧培训课件”PPT模板，该模板共分为六个部分。第一个部分对于沟通基本原理进行概述，讲述了沟通的定义、特点和作用以及沟通过程的原理模型、沟通类型、沟通原则和沟通障碍；第二部分展示了语言沟通的基本特征以及电话沟通技巧；第三部分模板讲述了肢体语言沟通，八中常见的非语言沟通方式以及肢体语言的表达特征和应用；第四部分模板讲述了书面沟通的形式、利弊分析和跨文化沟通；第五部分展示了沟通
谈判僵局处理技巧培训课件PPT
大小：11M | 页数：23页这是一套讲解谈判僵局。处理技巧培训课件的PPT适用于2022年企业管理，销售人员培训，共计24页。在谈判中，产生僵局的原因主要包括谈判，双方角色的定位存在不均等。事、人、财、物等区分不明晰。在沟通的过程中，由于双方对信息的解读和沟通不顺畅而导致的理解上的分歧和偏差。这些问题都可以通过谈判技巧专项培训规避，而使谈判达到最优效果。
篮球胸前传接球培训课件PPT
大小：15M | 页数：11页这是一套关于篮球胸前传接球教学的PPT模板，共计11页。PPT模板重点阐述了双手胸前传接球，这是篮球运动中的一个基础技术动作，是学生进一步学习篮球运动的基石，因此对于学生来说学习双手胸前传接球是非常重要的。双手胸前传接球的技术教学共分为双手胸前传球、双手胸前接球两个部分。通过学习PPT模板的内容，可以充分把握本节课的教学进度，协助学生尽快掌握其动作要领。
汽车电路基础知识培训课件PPT
大小：4M | 页数：27页这是一套适用于对企业进行员工汽车电路基础知识培训的PPT课件，主要内容包括三类点火系统的原理和结构图、交互电动势图形讲解、工作流程等，共计27页；培训员工针对汽车电路的相关知识的运用能力是一个时间积累的过程，新员工很难在短时间内就了解复杂的电路图、装置和机器的运用，本套PPT详细的结合文字和结构图、电势图等讲解教学，内容丰富，清晰易懂。
解决问题7个步骤培训课件PPT
大小：36M | 页数：33页这是一套“解决问题七个步骤培训课件”PPT模板，该模板共分为七个板块。第一个板块模板讲述了清晰陈述问题的特点，并展示了实例以及问题的背景情况；第二个板块模板讲述了分解问题的重要性，以及逻辑树推论、以假设为主和问题图这三种类型；第三个板块讲述了淘汰非关键的问题；第四个板块展示了制定详细的工作计划的定义和行动内容；第四个板块是进行关键分析的原则和评注以及步骤；第五个板块是综合分析调查结果，并建立论证
儿童秋季卫生知识培训课件PPT
大小：5M | 页数：24页这是一套“儿童秋季卫生知识培训课件”PPT模板，该模板共分为两大部分。第一部分模板展示了日常保健方面，提出要多喝白开水，不宜喝饮料、少吃“上火”食物、冷水锻炼、呵护宝宝皮肤、营养调理、及时增减衣物、多加锻炼身体以及勤通风；第二部分模板讲述了秋季多发疾病，展示了流行性感冒、水痘、手足口病、秋季腹泻这四种多发疾病，并讲述了预防措施。
机关实用文书写作培训PPT课件
大小：4M | 页数：28页这是一套适用于培训机关单位实用文书写作能力之事务文书篇的PPT课件，主要内容包括常用事务文书的具体内容、事务文书定义概述、事务文书的写作技巧等，共计28页；在事业单位和行政机关中，文书写作水平是相当重要的，实用文书基本涵盖了机关单位中的文书写作工作，掌握一定的实用文书写作技巧，常常能在工作中达到事半功倍的效果，本套PPT详细阐述了事务文书的相关知识，内容清晰易懂。
过程能力分析企业培训PPT课件
大小：10M | 页数：73页这是一套过程能力分析企业培训的PPT模板，共计74页。从满足企业需求的角度来看，企业的培训目标可以概括为几个方面：首先是培训活动能够更好地满足企业战略发展的人力资源需求。其次是企业培训活动可以更好地满足员工提高工作所需的知识以及技能的需求。最后，培训可以更好地满足员工相关的其他需求，以此让员工实现其职业规划的目标。
手机拍照摄影知识培训课件PPT
大小：63M | 页数：21页这是一套手机拍照摄影技巧的培训PPT，共计21页。日常生活中我们经常用手机记录生活，拍下一个个想要留住的瞬间。但是拍摄其实需要一定的技术和艺术。拍照是技术、摄影是艺术，两者有一定的区别。简单的拍照或许能够留下一些瞬间，但是却不能保留美感，因此在拍照的基础上，提高自己的技术手法，使其上升为摄影增添生活艺术的必修课。
幼儿园师德师风培训ppt课件文字
大小：8M | 页数：31页这是一套适用于针对幼儿园教师的师德师风培训的PPT课件，主要内容包括如何具备良好的师德、师德师风建设现状分析等，共计32页；教师是国家培育下一代接班人的辛勤园丁，花朵能否茁壮成长、健康成长都取决于教育资源和设施建设和教师培育，而老师作为其中最重要的一部分，注重教师的师德师风建设、培养良好的教学方法是很有必要的；
保洁员专业技能培训课件PPT
大小：9M | 页数：22页这是一套保洁员专业技能培训的PPT模板，主要围绕着常用机械工具使用及维护做了讲解，共计23页。保洁工作看似简单，实际也具备一定的专业技术性，如常用的器械设备是否能够。正常作直接关系着保洁工作能否顺利完成。所以对于保洁工作人员，不仅要熟练掌握机器设备的操作方法，还要了解他的工作性能、原理、结构以及日常维护应该注意的保养知识，才能使机器更好的运行，以保证保洁工作有序开展。
采购供应商管理企业培训PPT课件
大小：8M | 页数：47页这是一套适用于企业进行采购供应商管理培训的PPT课件模板，主要内容包括供应商管理流程、供应源搜寻、供应商评估等，共计47页；供应商管理培训有助于提高员工工作的效率和对工作内容的熟知程度，提升员工工作能力，为企业创造更多的利润，迅速了解工作的性质和工作的方法技巧，本套PPT讲解了关于采购供应商管理的培训内容，详细具体，丰富全面。
药品药店培训质量管理PPT课件
大小：15M | 页数：22页这是一套关于药品管理和质量管理的药店培训的PPT模板，共计22页。药品保存是药店的一项重要工作内容，它直接决定了正确的药方是解决病人的病症还是加重病人的病症，因此对于药店管理人员以及其工作人员开展药店药品管理培训是不可或缺的。通过学习PPT模板展示的内容，可以充分认识到正确保存药品的重要性，同时掌握正确的保管药品的方法。
麦肯锡团队建设培训PPT课件
大小：11M | 页数：48页这是一套关于麦肯锡团队建设培训的PPT模板，共计48页。团结合作是团队工作的宗旨。在团队中，需要每一个成员朝着同一个目标共同努力。PPT模板介绍了团队的定义以及特点，并阐述了组建高效团队的具体方法以及相关途径，强调了团队领导者的重要性。通过学习PPT模板展示的内容，可以充分了解建设高效团队的具体方法，同时学会解决团队所遇到的困境和坎坷。
足球比赛规则讲解培训PPT课件
大小：9M | 页数：21页这是一篇关于介绍足球比赛规则讲解培训PPT课件的PPT，共计21页。随着这一届卡塔尔世界杯的举办，现在世界杯足球赛正在如火如荼的进行着，每天看着大家揪心的彻夜守着球赛，为C罗的离去和退休感到惋惜，更为梅西鼓气加油，希望他能代表阿根廷拿下冠军。虽然中国足球相对比较弱，没能踢进世界杯，但是这一点也不影响我们中国球迷对足球的热情，毕竟热爱可以不分国界。
手势礼仪培训PPT课件免费下载
大小：6M | 页数：23页这是一套手势礼仪培训的PPT模板，共计24页。中国一直被称为礼仪之国，这是我们自古以来捍卫的文明。手势礼仪可以反映一个人的素质。在公共场所，许多人忽视了管理礼仪的重要性。虽然一个小动作不足以展现一个人的真实面貌，但它可以表达你的想法。在任何时候，都必须注意手势礼仪的重要性。礼仪是一种个人修养，也是我们的跳板。一个注重手势礼仪的人，在尊重他人的同时，肯定会受到他人的尊重。
团队建设与有效激励培训课件PPT
大小：112M | 页数：48页这是一套团队建设与有效激励培训的PPT模板，共计49页。目标激励的本质是自我实现激励和成就激励。人的力量来自需求，需求的满足是人类活动的最大力量。管理者的工作是将公司的目标与个人的需求巧妙地结合起来，即设定目标激励。经理向员工描述愿景，鼓励他们看到价值，并积极实施愿景，这就是一个成功的目标激励。这样，员工就能以积极的态度朝着目标努力，从而使得员工拥有成就感和极大的心理满足感。