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九年级初三期中考试家长会PPT

  • 2017鸡年蓝色风格企业年度总结大会动态PPT

    大小:35M  |  页数:50页

    2017鸡年蓝色风格企业年度总结大会动态PPT,这份PPT与其它年会PPT不用之处在于,此PPT采用了蓝色背景,一般而言年会PPT和颁奖PPT都是以喜庆的红色为主,当然,红色看久了也会产生审美疲劳,所以用这种经典蓝色作为PPT的主体背景颜色也是一个很好的选择,PPT采用总结过去一年所取得的成绩成果为开场,然后计划规划来年的工作,总结总做,畅想未来,适用于企业年会、颁奖晚会等等

  • 2021牛年公司年会暨颁奖典礼PPT模板

    大小:32M  |  页数:26页

    这是一套2021牛年公司年会暨颁奖典礼PPT模板,采用了喜庆的中国红设计元素,共计27页。PPT以中国红和灿烂金色为主色调,封面以金色的祥云、金色的标题金牛送福,白色正体字突出主题:2021公司年会暨颁奖典礼。PPT以晚会的形式展开,主要分为四部分:1.对2020年度的各项工作进行回顾总结;2.对获得优秀部门、优秀个人进行表彰奖励;3.公司员工进行丰富多彩的文艺表演;4.公司优秀员工风采展示;共

  • 2021年终总结暨新年誓师大会PPT模板

    大小:56M  |  页数:43页

    这是一套2021年终总结暨新年誓师大会PPT模板,采用黑金设计元素,共计44页。PPT封面以浩瀚的夜空画面为背景,一轮金色发光的球体呈现出金色的艺体字:2021乘风破浪。经历过挫折,经历过挑战 ,在无数的磨难中收获成功与喜悦,迈着豪迈的步伐迎接2021年的到来。正文以晚会形式分为四部分来展开:1.总结回顾2020年各项工作你得的成绩;2.企业员工进行才艺汇演;3.对企业中优秀员工、优秀部门进行表

  • 2020年终总结暨新年誓师大会PPT模板

    大小:43M  |  页数:43页

    这套2020年终总结暨新年誓师大会PPT模板采用了高大上的黑金设计风格。动态火焰动画作为背景,展示令人亢奋的鸡血文字,让人怀念2019的同时,对2020年充满激情和期待。并用骏马、雄鹰、方尊、野狼作为PPT的装饰和点缀。

  • 企业年终总结颁奖典礼公司年会PPT

    大小:40M  |  页数:32页

    这是一套与企业年终总结颁奖典礼有关的演示文稿,以PowerPoint的形式呈现,包含32张幻灯片。颁奖典礼对于企业来说是一项非常重要的活动,能够表彰和奖励企业一年来表现卓越的个人和团队,对他们的努力和成就表示认可,也激励他们在来年的工作中继续保持这种精神。因此,颁奖典礼不仅对于受奖者有重大意义,也体现了企业的公平竞争和贡献精神等方面的价值观,通过树立优秀个人和团队为典型示范,激励更多的人为自己的

  • 2024年终表彰企业员工风采电子相册年会PPT

    大小:102M  |  页数:23页

    这是一套关于2024年终表彰企业员工风采电子相册年会的演示文稿,使用PowerPoint制作,共呈现了23张幻灯片。对于一个公司来说,企业文化非常的重要。而加强员工之间的向心力和凝聚力有助于企业文化的形成。要想加强员工之间的向心力和凝聚力,公司的领导人员就必须了解公司工作人员的工作情况并及时给予评价。学习该PPT模板有助于企业的工作人员更好的了解企业表彰员工的具体内容。

  • 2025年蛇年优秀员工表彰大会PPT动态模板含讲稿

    大小:26M  |  页数:37页

    这是一套与2025年蛇年优秀员工表彰大会有关的演示文稿,包含36张幻灯片。作为提高员工积极性和创造力的重要手段,员工表彰大会不仅能够促进员工的工作效率,还能有效地提升整个团队的凝聚力。因此,在日常工作中为员工设立明确的奖励目标和方式,并在表彰大会上进行有效的奖励反馈,从而帮助员工提升工作动力,这也创设了企业奖励文化,使得企业实现可持续的发展。

  • 2025年元旦主题班会庆元旦迎新年PPT含讲稿

    大小:18M  |  页数:24页

    这是一套有关于2025年元旦主题班会"庆元旦,迎新年"节日庆祝主题班会课件PPT模板,共计使用了23张幻灯片。元旦节是我国传统节日之一,它也是公历新年的第一天,元旦对于中国有着特殊的含义,元旦一词最早出现于《晋书》,宋代吴自牧的作品也有关于元旦的记载。PPT模板内容主要向我们详细的讲解了元旦节的历史发展过程以及向我们介绍了一些元旦节的文化习俗等等内容。

  • 2025年企业年会庆典暨颁奖典礼PPT含讲稿

    大小:23M  |  页数:31页

    这是一套有关于2025年企业年会庆典暨颁奖典礼培训和学习PPT课件模板,共计使用了30张幻灯片。随着时光的流逝,我们又将迎来一年的末端,而各个企业也会举办企业年会庆典,目的是为了带领员工们回顾本年度的公司发展历程,并在企业年会上给优秀员工进行颁奖,除此之外,还包括领导致辞等等环节,让员工们能够在新的一年里更好的为公司创造更大的价值。PPT模板内容主要通过PowerPoint软件分几个部分来向我们

  • 高考志愿填报指南PPT

    大小:27M  |  页数:24页

    这是一套简约风格的PPT模板素材,共25页。PPT封面以大学的校园为背景,一摞摞厚厚的书本、放大镜等元素构成,蓝色正体字突出主题:高考志愿填报指南。PPT正文分为三个部分进行阐述:1.关于高考录取志愿填报的相关概念;2.关于考生和政策的相关信息解读;3.考生如何进行志愿选择。祝愿所有的学子们都能如愿以偿走进自己心仪的大学。

  • 高考倒计时PPT模板

    大小:14M  |  页数:23页

    高考倒计时PPT模板,采用了手绘黑板背景风格,模拟校园的教师的真实场景,备战高考,高考加油!

  • 高考散文阅读ppt模板课件

    大小:8M  |  页数:26页

    这是一个关于《高考散文阅读》的PPT。散文的阅读在高考语文当中占很大一部分的比例。散文阅读要掌握各类散文的特点,包括叙事散文的阅读,写景散文的阅读,咏物散文的阅读,哲理散文的阅读,了解这些散文的基本写作技巧和表现的方法,能够区分不同的散文,了解阅读散文的五个步骤。通过这个ppt,我们将共同了解关于高考散文阅读的相关内容。

  • 绩效考核细则PPT动态模板

    大小:6M  |  页数:21页

    无规矩不成方圆,无六律不正五音。无论是一个企业还是一个团队,都必须要有自己的一套考核细则,这样不仅有利于员工的管理,更有利于激发员工的积极性。这套绩效考核细则PPT动态模板分为:考核总则、考核程序、以及考核制度。

  • 2022届高考复习规划表PPT

    大小:3M  |  页数:28页

    这是一个关于2022届高考复习计划的PPT。为了更好地迎接2022年的高考,我们特意制作了这个PPT,也是对我们的最后复习做一个简单指导。经过高中三年的打磨,大家都在成长,在慢慢变得懂事的同时,我们也慢慢地感受到越来越大的压力和责任。我们面对的高考,将不再是我们一次简单的考试,是对我们这些年来学习的最后检验,以及未来的初步规划设计。

  • 高考快闪特效动画PPT模板

    大小:9M  |  页数:74页

    为了缓解高考压力,这套高考快闪特效动画PPT模板采用了快闪和抖音的特效动画。让高考前的你放松一下,来!深呼吸,跟着我们的快闪节奏一起嗨起来!!!PowerPoint 共74页,用文字动画来为各位考生加油,鼓励各位同学们:奋斗的青春最美丽!最后的冲刺,为梦想而战!!!

  • 高考倒计时PPT模板

    大小:11M  |  页数:24页

    这套高考倒计时PPT模板采用了黑板手绘设计风格。PPT模板封面上,几位风华正茂的阳光少年正在为自己加油、打气,心中充满自信。PPT的内容分为:1、自我状况分析;2、如何提升学习效率;3、及时调整好自己的心态;4、充分做好考前准备;奋斗吧!青春,高考必胜!

  • 干部考核工作条例PPT模板

    大小:12M  |  页数:60页

    这套干部考核工作条例PPT模板用宏伟的天安门城楼作为背景,左边是高耸的华表柱,右边是一尊石狮,整体设计非常的庄严。PPT模板的内容分为:1、《干部考核条例》的背景与意义;2、《干部考核条例》的主要内容与细则;3、如何认真落实《干部考核条例》;4、《干部考核条例》细则解读。共四个部分组成。

  • 高考快闪倒计时ppt

    大小:3M  |  页数:27页

    这套高考快闪倒计时ppt采用了创意的快闪元素,并加入了遮罩动画,让整套PPT充满了青春的创意元素。离高考倒计时只有100天了,在这剩余的时间里,我们既要抓紧时间,也好学会“佛系”一点,没必要太紧张,保持一颗平常心,坦荡面对属于自己的高考。

  • 高考冲刺ppt动态模板

    大小:12M  |  页数:18页

    这是一套高考冲刺ppt模板,共计18页。众所周知,高考对于每位学子来说都是冲刺梦想的第一道关卡,寒窗苦读十几载为的就是考取功名为自己争光。但可能更多的孩子站在高考这扇门前,是迷茫未知的状态,他们不知道高考能带给自己什么,考完后又将何去何从。走在时代发展日渐繁荣的康庄大道上,如今的孩子们只是在享受生活,并不知在人生道路上奋勇前进的意义。在高三毕业期间,不止是教会他们学习,更多是应该让他们知道奋斗的

  • 企业部门业绩考核培训PPT

    大小:12M  |  页数:24页

    这是一套企业部门业绩考核培训PPT模板,共计24页。中国力争在世界之林占据一席之位,对国家科技、经济、文化都有着高度要求。而我国企业也在顺应国家政策成长,在管理方法上不断革故鼎新,对员工的要求也随之提高。将年会改成季会,让员工每个季度完成对应的述职报告,针对季度性总结工作、制定下季度工作计划安排等内容进行简要论述,帮助企业有效利用时间去完成业绩考核工作。

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