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企业责任心和执行力培训PPT含讲稿
大小：31M | 页数：23页这是一套适用于企业针对员工进行责任心和执行力培训的PPT课件动态模板，主要内容包括责任心的培养方法、责任心和执行力的定义概述和作用、提升执行力的方法等，共计22页；责任心和执行力决定了一个员工的工作能力，缺乏执行力就会做事拖延，缺乏积极性，没有责任心就会导致员工工作随意，不对自己的工作负责，因此企业要注重员工的这两个方面的培训和提升；
企业横向领导力培训PPT含讲稿
大小：19M | 页数：33页这是一套关于企业横向领导力培训的PPT模板，共计32页。横向领导力是指的在没有明确的上下级关系下，通过协作以及整合资源，带领团队进行项目来实现共同目标的能力。横向领导力在是在平等、和谐的环境中发挥自身的领导能力来协作共同完成任务的能力。PowerPoint开篇介绍了横向领导力的概念与定义，运用幻灯片分享了横向领导力的核心要素、实践技巧、在组织中的应用、面临的挑战与对策以及横向领导力培养与提升的路
企业横向领导力培训PPT含讲稿
大小：14M | 页数：28页这是一套关于企业横向领导力培训的PPT模板，共计27页。横向领导力指的是一种新型的领导模式，打破了传统的上下级界限以及部门之间的壁垒，强调团队协作和共同领导的重要性。PowerPoint开篇介绍了横向领导力的概念和重要性，分析说明了横向领导力的核心原理。运用幻灯片讲解了实现横向领导力的策略和步骤以及横向领导力在团队协作中的应用，行了案例分析。通过演示文稿所展示的内容，我们能够了解应该如何培养企业
人力资源管理师培训PPT含讲稿
大小：23M | 页数：32页这是一套关于人力资源管理师培训的PPT模板，共计31页。在企业管理中，人力资源是由企业支配并加以开发的，能够提升能够依附于企业员工个体的，对企业经济效益具有积极作用的劳动能力的总和。PowerPoint开篇对资源和人力资源的概念进行了分析，运用幻灯片对人事管理和人力资源管理的相关知识进行了说明，并且对中国人力资源管理的4个阶段展开了分享。通过演示文稿所展示的内容，能够更好地开展本次人力资源管理师
员工情绪压力管理PPT课件含讲稿
大小：6M | 页数：42页这是一套员工情绪压力管理PPT课件，共计41页。在企业中，员工情绪压力管理至关重要。高强度工作易使员工产生负面情绪与重压，若不管理，会致工作效率下滑、人际冲突频发。而有效的情绪压力管理，能提升员工幸福感，激发工作热情，增强团队稳定性，为企业持续发展筑牢根基。本套PPT由七个部分组成。第一部分介绍了有关压力，其中包括不同性别的人面对压力的反应、过度的压力带来的伤害以及压力的来源；第二部分为避开压力
情境领导力企业培训PPT含讲稿
大小：8M | 页数：39页这是一套情境领导力企业培训PPT，共计38张。在企业运营中，情境领导力培训不可或缺。它让管理者依据不同任务、员工状态灵活应变，精准决策。面对复杂项目，能高效调配资源；处理团队冲突，可巧妙化解矛盾，激发员工潜能，提升团队执行力，是企业迈向卓越、稳健发展的强劲助推器。本套PPT共由八个部分组成。第一部分介绍了情境领导力的概念重要性，情境领导力与传统领导力不同，是一种更综合更有效的领导风格；第二部分是
教学能力大赛动态PPT含讲稿
大小：20M | 页数：24页这是一套适用于进行主题为“教育教学能力测试”的教学能力大赛实施报告PPT课件动态模板，主要内容包括课程设计的要求和计划、课程教学内容和培养模式、教学目标等，共计23页；本课件在内容上首先介绍了课程的性质，属于一门公共基础课，名称为信息技术，教学内容包括课程标准、培养目标、指导意见、岗位能力等，以及课程的教学内容，包括基础模块和拓展模块，并通过各类项目和任务布置帮助学生掌握知识内容；然后阐明了课程
压力管理培训课件PPT含讲稿
大小：17M | 页数：32页这是一套适用于进行压力管理培训的PPT动态课件模板，主要内容包括压力管理的目的与意义、压力应对技巧、实践案例以及压力管理挑战与对策等，共计31页；压力管理是一个综合性过程，涉及对压力源的识别、对压力影响的评估以及采取积极的应对方式，是现代生活中的不可或缺的一部分；本课件在内容上首先介绍了压力的定义以及对我们日常生活造成的影响，引入压力管理的概念；接着阐述了来自工作和日常生活中的压力，并给出了应对
幸福是一种能力PPT课件含讲稿
大小：19M | 页数：40页这是一套适用于进行主题为“关注心理健康，收获幸福时光”的幸福是一种能力相关知识分享的PPT课件动态模板，主要内容包括幸福的定义概述、生命的意义和追求、幸福力提升等，共计39页；幸福是一种感知快乐的能力，人们常说知足常乐，能够感知幸福才是最幸运的事情，我们要锻炼寻找生活中幸福的能力，热情面对每个即将到来的日子，本课件帮助我们提升这种能力，提高生活幸福感，在内容上首先介绍了总是不快乐的原因，以及幸福
行动管理执行力培训PPT含讲稿
大小：23M | 页数：35页这是一套与行动管理执行力培训有关的PPT，总共34页。作为企业提升员工能力和工作效率的重要措施之一，执行力的培训不仅能够帮助员工了解执行力的重要性，还可以有效提升员工的综合素质，帮助他们得到个人成长，也能够促进企业的进一步发展，使其在这激烈的市场竞争中脱颖而出。因此，企业应当重视执行力培训，完善培训机制，这对于企业的长远发展来说至关重要。这份PPT由四个部分组成。第一部分内容是人为什么不行动，此
气候协定解读自主确定目标协定不强制分配温室气体减排量PPT动态模板
大小：10M | 页数：20页这是一套气候协定解读自主确定目标协定不强制分配温室气体减排量的PPT模板，共计21页。面对温室气体，我们无法逃避。事实上，温室气体是一把影响气候的“双刃剑”。一方面，它能加热地球表面。科学家已经证明，如果没有温室气体的保护，地球的年平均温度将下降到-23℃。正是因为它的存在，我们才能生活在年平均温度为14℃的地球上；另一方面，它导致了频繁的气候变化和以全球变暖为特征的极端气候事件。人类活动排放大
这些丑陋到哭的PPT，我们这样救它[拯救10期]
大小： | 页数：1页这些丑陋到哭的PPT，我们这样救它[拯救10期]来源：欢乐PPT 2016-11-08 阿夏 欢 不知不觉，拯救计划居然写了十期了呢，除了找工作的那两周很辛苦没办法更新以外，其余时间好像还是蛮准时准点的，也给那些一直跟着我做拯救计划的童鞋们鼓掌！！最近在想新的拯救计划的玩法，想出点新点子来玩，比方说，招募一群有心想学好PPT的伙伴，组成小团队来进行PPT拯救，你们觉得怎么样？大家有
「PPT雪糕动画」这样用 或许是最好的（后篇）
大小： | 页数：1页「PPT雪糕动画」这样用 或许是最好的（后篇）作者：谢天剑上次我们说了关于雪糕动画最「肤浅」的尝试但是这还不够我们要的是一个应用类别这期我们就来聊聊吧先用语言来描述下这个动画小品层层剥离逐步剖析或者剥开想象看本质然后我们不难发现工作中这样的演示逻辑还真不少举一个最简单的例子一个项目有两个板块包含三个方面要讲解的话其实也是层层剥离，逐步剖析我们来做一个模型然后根再将内容契入一个项目有两个板块包含三
遇见爱遇见不一样的你浪漫爱情PPT相册模板
大小：7M | 页数：29页浪漫的中国式情人节七夕就要来了，其实，七夕才是真正属于我们中国人的情人节。七夕的神话美好而又不太完美，象征现实生活中的爱情生活一样，每一个爱情故事都有美好的一面，但都不是完美的，或许在爱情面前追求完美是一错误吧！
不一样的创意墨迹年终总结汇报PPT模板
大小：10M | 页数：25页不一样的创意墨迹年终总结汇报PPT模板的创意之处在于它采用了墨迹和笔刷的风格。这种风格凸显中国风，但PPT中又包含了部分的欧美元素，中西结合好创意。
不一样的天猫淘宝双十一营销策划书PPT模板
大小：9M | 页数：25页买买买的剁手节马上就要来啦！！！如何在这场剁手节中让顾客慷慨解囊买买买咧！这就需要一个好的双十一营销策划书。
40套EXCELL百分比样机信息可视化PPT图表合集
大小：10M | 页数：41页有很多童鞋都为PPT中的表格很苦恼，因为PPT和EXCELL兼容性不太好，EXCELL中有的功能PPT中不一定有，所以这种琐事常常困扰着我们，还好我们有这40套EXCELL百分比样机信息可视化PPT图表合集，PPT中的统计表格再也不怕啦！！！
小清新风格花样旅行记相册PPT模板
大小：13M | 页数：23页小清新风格花样旅行记相册PPT模板由LFPPT网提供下载，一直觉得人应该去旅行，在年轻的时候，趁着有脾气装潇洒，有本钱耍个性，离开睁眼闭眼看见的城市，逃离身边的纷纷扰扰，找一个让心里安静和干净的地方，自己变得跟水晶一般透明，然后拍一些美得想哭的照片，留给老年的自己。
黄河是怎样变化的语文课件ppt小学语文四年级
大小：12M | 页数：20页这是一套有关黄河是怎样变化语文课件小学语文四年级PPT模板。作为华夏民族的子孙，黄河是我们中华民族的母亲河，它孕育了中华文明，亦孕育了我们中华儿女，作为中华儿女我们深感荣幸，此幻灯片主要讲述的是有关黄河的相关内容。此演示文稿主要通过PowerPoint软件来向我们展开介绍有关黄河变化的相关内容。学习该PPT模板的内容，不仅让我们进一步了解黄河文化的相关内容，也是对中华文化的一个传承。
实验室样品管理制度及流程PPT课件
大小：3M | 页数：23页这是一套适用于进行实验室样品管理制度及流程介绍等PPT课件动态模板，主要内容包括实验室样品类型、实验室管理制度、实验室样品存放要求等，共计22页；实验室实行严格的管理制度是为了防止有毒有害试剂和易燃易爆化学品的不当使用，造成人员损伤和实验室破坏，并且合适的管理制度也可以提高人员的安全意识和实验效率，因此对实验室样品管理制度的相关知识进行介绍培训很有必要；
