这是一套关于冀教新教材一年级数学上册3.1.2 11~20各数的组成的PPT课件,一共包括28张幻灯片。设置该节课程的目的是帮助学生在具体的操作活动中认识11~20各数,理解11~20各数的组成,并通过数一数、摆一摆、捆一捆等动手操作活动,让学生经历探究数组成的过程,培养学生的动手操作能力、观察能力。该套PPT从五个方面展开本节课程的学习。第一部分为学习目标,该节课程的学习目标包括知识目标、技能
这是一套与8和9的加减法一年级数学上册有关的演示文稿,包含31张幻灯片。本堂课教师首先通过出示卡片的方式引导学生快速回答问题,不仅复习了6和7的加减法算式,也为学习8和9的加减法做好铺垫。同时,教师呈现课堂情景来引导学生思考相应问题,并将所学知识进行总结,从而学习8和9的加减法运算。此外,引导学生回顾8和9的加减法计算方法,进一步巩固所学知识,也能增强他们学习数学的自信心。这份PowerPoin
这是一套关于冀教新教材一年级数学上册1.2分享幼儿园生活的PPT课件,一共包括33张幻灯片。设置该节课程的目的是希望学生能够在课堂中分享幼儿园生活的情景,通过分享熟练运用10以内数的合与分及加减法知识,解决活动中的数量问题。同时在分享过程中感受数学的实用性,激发学生对学习数学的兴趣,培养学生乐于分享、积极交流的习惯,增强同学间的友谊。该套PPT从六个方面展开本节课程的学习。第一部分为学习目标,包
这是一套关于冀教新教材一年级数学上册1.4 玩跷跷板的PPT课件,一共包括34张幻灯片。设置该节课程的目的是让学生初步感知物体有轻有重,能通过观察跷跷板的状态判断物体的轻重,培养学生初步的观察和判断能能力。该套PPT从六个方面展开本节课程的学习。第一部分为学习目标,该节课程的学习目标包括知识目标、技能目标以及情感目标三个方面。第二部分为知识链接,该部分主要是引导学生从玩跷跷板中发现关于轻重的问题
这是一套关于冀教新教材数学一年级上册3.2 10加几和相应的减法的PPT课件,一共包括24张幻灯片。设置该节课程的目的是帮助学生熟练计算10加几和相应的减法,理解算理,明确加减法算式中各部分的名称,同时在计算过程中,培养学生的动手操作能力、观察能力和计算能力。该套PPT从五个方面展开本节课程的学习。第一部分为学习目标,该节课程的学习目标从知识目标、技能目标、情感目标三个方面展开。第二部分为探究新
这是一套关于冀教新教材数学一年级上册3.1.3 11~20各数的大小比较的PPT课件,一共包括24张幻灯片。设置该节课程的目的是帮助学生熟练掌握11~20各数的大小比较方法,并能正确比较大小,同时通过观察、操作、比较等活动培养学生的观察能力、动手操作能力和逻辑思维能力。该套PPT从五个方面展开本节课程的学习。第一部分为学习目标,该节课程的学习目标从知识目标、技能目标、情感目标三个方面展开。第二部
这是一套关于冀教新教材一年级数学上册1.1认识新同学的PPT课件,一共包括29张幻灯片。设置该节课程的目的是帮助学生在认识新同学的过程中熟练数出10以内的人数,准确运用数字表示同学的数量,感受数学的趣味性,激发学习数学的兴趣,同时培养学生乐于与人交往、主动认识新朋友的集体归属感。该套PPT从六个方面展开认识新同学的这一节课程。第一部分为学习目标,该节课程从知识、技能和情感三个方面展开。第二部分为
这是一套与《认识平年与闰年》有关的演示文稿,包含33张幻灯片。在本节课的教学过程中,教师可以引导学生通过总结闰年和平年的时间规律来分析和总结知识内容,从而掌握判断平年和闰年的方法。同时,教师也可以根据学生已有的知识构架,使学生通过多种教学活动来习得本节课的知识,了解平年和闰年的概念,总结出平年和闰年的规律,并运用相关知识解决实际数学问题。这份PowerPoint由五个部分构成。第一部分内容是学习
这是一个关于《2023年兔年新年宣传介绍》的PPT。2023年是兔年,在除夕夜的时候,人们会守岁,除夕也是一年辞旧迎新、万象更新的节日,是中国传统的节日,不同地区的人们度过除夕节的相关习俗不同。在除夕节,人们会守岁,贴春联、贴门神、贴年画、挂灯笼,这样的习俗一直流传至今。通过这个ppt,我们将共同了解关于2023年兔年新年宣传介绍的相关内容。
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这是一套解读中国共产党组织处理规定(试行)PPT模板,共计25页。面对我国干部人员之中存在十分严重的贪污腐败问题,我党严格要求执法部门打击监督干部的行为作风,将工作职责范围贯彻落实到个人身上。普及我党组织处理新规定的教育,坚决避免在工作中有丝毫违规违纪现象出现,严厉处理干部在职期间有失责失职的行为,树立正直公正的工作作风。
这是一套“新员工入职与试用期管理办法”PPT模板,该模板共分为六个板块。第一个板块模板概述了新员工入职与试用期管理办法的三大目的及三大使用范围;第二个板块展示了新员工入职时应做好的准备资料以及新员工入职的培训方式;第三个板块模板讲解了员工的试用期安排;第四个板块模板简述了新员工提前转正和转正的相关规定;第五个板块则是对于试用期考核及待遇的说明;第六个板块模板展示了试用员工的辞退与辞职相关方面内容。
这是一套关于新员工入职与试用期管理办法的培训的PPT模板,共计21页。《新员工入职与试用期管理办法》是企业为了加强公司新入职的员工的管理工作,使他们尽快熟悉公司的各项工作职责、工作流程与规章制度而制定的。有了《新员工入职与试用期管理办法》,有利于公司吸引、吸收优秀人才,从而给公司的健康、快速发展提供有力地人才支持。
这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板,共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前,在许多历史悠久的企业中,对员工试用期的管理仍然随意松散,缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患,公司应当谨慎行事。试用期内,员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前,他们必须接受企业文化培训,包括公司简介、愿景、使命、价值观
这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板,共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前,在许多的企业中,对员工试用期的管理仍然随意松散,缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患,公司应当谨慎行事。试用期内,员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前,他们必须接受企业文化培训,包括公司简介、愿景、使命、价值观、规章制
这是一套新员工入职与试用期管理办法PPT模板,共计21页。为了解新入职员工的专业能力,技术水平,思想态度和职业道德,为工作做出最大的贡献,大多数公司都会实行试用期管理方法,帮助员工有效的融入工作集体,充分发挥工作最大能力。利用这个PPT,考核新员工专业能力和综合素质,也让员工在使用期间严格遵守公司规章制度,充分认识到自己的能力,在新的岗位上是否能适应,能胜任。
这是一套关于职场招聘面试技巧培训的PPT模板,共计28页。对从事招聘工作的人事人员来说,通过面试来了解应聘人员的素质以及态度,判断其以后可能有的表现,做出是否录用的决策是十分重要的。要在招聘工作中能够找到真正符合公司要求的人,对前来应聘的应聘者进行综合评估,是从事招聘工作的人事人员所需要拥有的技能。通过PPT模板所展示的内容,可以让从事招聘工作的人事人员对于招聘技巧更加熟练,从而找到更适合工作的
这是一套“大学生面试技巧PPT课件模板职场培训”PPT模板,该PowerPoint一共有二十三张幻灯片,整个演示文稿共分为三个部分。第一部分模板讲述了面试前该如何准备,要明确面试前的三要素,包括时间、地点以及联系人、了解企业了解自己、正确着装带好物品以及心理战术;第二部分模板展示了面试的程序,包括六个小点;第三部分模板从严格守时、形体语言以及面试交谈三个方面讲述了面试相关礼仪。
这是一套关于大学生面试技巧的演示文稿,通过PowerPoint制作,共包括21张幻灯片。大学生在毕业之后即将面向寻找工作,对于刚毕业的当学生来说,工作面试可能是毕业后面临的一大挑战。给面试官的第一印象很重要,如何在短时间内给面试官留下好印象,打一个印象高分,那么就一定要恰当地使用面试技巧。当我们的竞争对手同样是刚毕业的大学生时,好的面试技巧一定可以让我们更加出彩,该PPT模板就列举了一系列关于面
这是一套关于面试邀约技能培训的PPT模板,共计22页。面试在我们的生活中很常见,比如找工作、选举代表、加入俱乐部等等。除了面试者在面试前需要做大量准备工作外,面试官也同样。比如面试前阅读面试者的简历,初步筛选合适人员,然后通过电话预约,并且还要掌握面试邀约的话术,提现自己的专业性。这份PPT模板就是关于面试邀约技巧的培训,可以帮助面试官找到合适人选。