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员工培训ppt

  • 产后康复师培训教材ppt课件

    大小:3M  |  页数:17页

    这是一套产后康复培训的PPT模板,主题为关注健康,关爱产妇,注重产后康复,共计18页。许多孕妇妊娠之后会肚皮上长妊娠纹,妊娠纹在生产后一般会逐渐变得越来越不明显,但仍旧会有残留的痕迹。因此成为许多孕产妇比较焦虑的一件事情。另外由于妊娠导致体重骤增、身材走样等问题都成为许多孕妈妈的困扰,因此做好产后康复的培训至关重要。

  • 企业培训精益生产管理PPT模板

    大小:9M  |  页数:40页

    这是一套企业培训精益生产管理的PPT模板,共计41页。从不同的角度来看,公司进行培训的意义是不同的。从企业的角度来看,公司进行定期的培训可以提高企业的凝聚力、竞争力以及战斗力,是一项高回报投资。从企业管理者的角度来看,通过培训,员工可以学习有关知识,掌握操作程序,以此提高工作质量。参加过定期培训的员工往往能够更快地掌握高效的工作方法,提前纠正错误和不良的工作习惯,提高其的整体素质。

  • 叙事护理概述业务培训PPT课件

    大小:5M  |  页数:27页

    这是一套有关叙事护理概述业务培训PPT课件,共计27页。现如今,医闹事件频发,不仅会产生不好的社会舆论,也会扰乱社会秩序,所以医院相关管理部门应该重视此问题,找出原因并进行解决,因此对医护人员进行相应的培训是有必要的。PPT模板内容阐述了有关叙事护理概述的相关内容,也就是让医生和护士学会倾听病人的倾诉。学习该PPT模板的内容,有利于减少医闹事件的发生,也有利于促进医生和患者的关系。

  • 腕踝针中医技术培训课件PPT

    大小:14M  |  页数:25页

    这是一套适用于进行主题为“腕踝针中医技术介绍”的中医技术培训知识宣传的PPT课件模板,主要内容包括腕踝针的定义概述、穴位图解、操作步骤与注意事项等,共计26页;针灸是常见的中医治疗手段,将银针扎在指定穴位,可以疏通经络,治疗疾病,腕踝针是在传统中医学说理论基础上形成发展的临床医疗措施,可以有效针对血管性头痛、痛经、神经麻痹等症状,本套PPT进行了相关知识详细介绍;

  • 青年干部培训班讲话ppt党课

    大小:7M  |  页数:15页

    这是一套关于年轻干部要做到五个自觉的演示文稿,使用PowerPoint制作。这套PPT模板一共包含15张幻灯片。年轻干部要做到的“五个自觉”是新时代对其提出的重要要求。这包括自觉加强理论学习,坚定理想信念;自觉践行对党忠诚,永葆政治本色;自觉为民服务,践行初心使命;自觉担当作为,勇于攻坚克难;自觉锤炼品格,树立良好形象。这五个自觉是年轻干部成长成才的必由之路,也是其履行职责、服务人民的重要保障。

  • 太阳能光伏发电技术培训ppt课件

    大小:6M  |  页数:23页

    这是一套关于太阳能光伏发电技术培训的PPT模板,共计22页。光伏发电是指的利用太阳能辐射直接转变成电能的发电方式,光伏发电是当今太阳能发电的主流。PowerPoint开篇对光伏发电进行了概述,运用幻灯片展示了适合安装光伏发电板的地点,讲解了影响光伏电站发电量的因素以及提高光伏电站发电量的措施。通过演示文稿所展示的内容,我们能够对光伏发电的知识更加了解。

  • 急救培训心肺复苏PPT课件含讲稿

    大小:20M  |  页数:17页

    这是一套关于心肺复苏的演示文稿,使用PowerPoint制作。心肺复苏(CPR)是一种紧急救护技术,用于在心脏骤停的情况下维持大脑的氧气供应,以防止因缺氧而造成的永久性脑损伤甚至死亡。它主要包括三个关键步骤:胸外按压、人工呼吸和电除颤(如果条件允许)。胸外按压通过挤压心脏帮助推动血液循环;人工呼吸则向肺部提供氧气;电除颤则用于纠正导致心脏骤停的心律失常。心肺复苏的成功率随时间推移而迅速下降,因此

  • 邮政业务培训PPT课件含讲稿

    大小:10M  |  页数:31页

    这是一套关于邮政业务培训的PPT课件,通过PowerPoint制作,包含30张幻灯片。邮政是中国最大的快递公司,每年的业务数量巨大。除此之外,它也能给我们提供标准的服务要求,并且会定期对内部员工进行培训,提高服务质量。这份演示文稿主要从五个部分展开邮政业务培训。第一部分是“普遍服务”基础知识的介绍,包括邮政普遍服务定义、普遍服务业务范围、业务资费规定、查询期限、查询答复期限、用户投诉赔偿、免责条

  • 竞争性谈判业务培训PPT含讲稿

    大小:18M  |  页数:21页

    这是一套关于竞争性谈判业务培训的PPT模板,共计20页。竞争性谈判是一种采购方式,通常运用于政府采购或企业采购中。这种谈判方式最能够体现谈判的竞争性、公平性以及经济效益。PowerPoint开篇介绍了竞争性谈判的适用情形,运用幻灯片讲解了竞争性磋商方式的操作要点,包括操作程序、评审办法,并且分析了竞争性磋商与竞争性谈判的不同点。第二个部分通过演示文稿分享了谈判的基本程序,介绍了谈判的步骤。说明了

  • 商业销售人员年终工作汇报PPT模板

    大小:7M  |  页数:7页

    商业销售人员年终工作汇报PPT模板免费下载是由LFPPT网(www.lfppt.com)会员JJ028上传推荐的工作汇报PPT模板所谓商业营销,就是指从企业经营的角度去考虑如何发现顾客需求、创造顾客需求以及满足顾客需求的过程。营销从广意的角度来理解,社会生活中的一切行为都可以看作是营销,求职,融洽人际关系,激励团队,教育孩子仍然都是一种。因此,营销并非只是在商业领域才适用,对企业也适用,它应该是

  • 党员干部廉政反腐败工作汇报PPT模板

    大小:24M  |  页数:30页

    中央出台或修订的党内法规超过50部,超过现行150多部中央党内法规的三分之一,可谓频频亮出“实招”,打出“重拳”。

  • 学习党章争做合格党员工作汇报PPT模板

    大小:16M  |  页数:26页

    学习党章争做合格党员工作汇报PPT模板由LFPPT网提供下载,PPT分为:1、中共十九大会议简介;2、做一名合格党员的三个标准;3、当前形势下合格党员的标准;4、如何成为一名合格的共产党员;5、做合格党员学习十九大精神。

  • 优秀员工表彰大会颁奖典礼PPT动态模板

    大小:61M  |  页数:15页

    这套优秀员工表彰大会颁奖典礼PPT动态模板采用了奥斯卡小金人开场动画,PPT表彰了本年度的最佳优秀员工和最佳优秀团队,在新的一年让我们再接再厉,冲刺业绩新高。

  • 高端特效动画优秀员工颁奖典礼PPT模板

    大小:50M  |  页数:11页

    这套高端特效动画优秀员工颁奖典礼PPT模板采用了金光四射的动画效果,光芒万丈,在视觉上给人一种非常震撼的效果,不仅仅是高端,更是高贵、霸气!PPT模板分别展示了企业优秀员工、优秀团队、以及颁奖致辞。

  • 中国共产党党员教育管理工作条例ppt

    大小:24M  |  页数:62页

    这是一套关于中国共产党党员教育管理工作条例的PPT模版。这个条例的制定,是为了更好的加强对于党员的教育工作的管理,从而更好的激发党员的积极性,促党组织的焕发生机与活力,为我们的党能够更好的处于领导地位,建立一支纪律严明,有素质有理想,信念坚定,作用突出的一只中坚队伍。有了这样的一支队伍,就更能巩固我党的领导地位,并且能够带领民族更加富强昌盛。

  • 幼儿园保育员如何配合教师开展工作PPT课件

    大小:1M  |  页数:28页

    这是一个关于《幼儿园保育员如何配合教师开展工作》的PPT。幼儿园保育员通过配合教师的教学活动,能够更好地辅助教学活动的展开。保育员需要提前准备游戏的材料,配合教师做好玩具的卫生清洁,摆放游戏场地的准备、幼儿衣着的检查等等内容,排除与幼儿游戏活动无关的人和物。通过这个ppt,我们将共同了解关于幼儿园保育员如何配合教师开展工作的相关内容。

  • 中国共产党纪律检查委员会工作条例PPT

    大小:19M  |  页数:50页

    这是一套关于中国共产党纪律检查委员会工作条例的PPT模板,共计50页。中国共产党中央纪律检查委员会是1949年11月根据中共中央的决定设立。纪律检查机关主要是对党的监督和管制,对党起决定性作用,纪律检查机关是必不可少的,中国共产党也对于纪律监督方面十分的重视,也容不得一点马虎,因为这关乎于国家的发展和社会的安定。

  • 新员工入职与试用期管理办法PPT动态模板

    大小:27M  |  页数:20页

    这是一套“新员工入职与试用期管理办法”PPT模板,该模板共分为六个板块。第一个板块模板概述了新员工入职与试用期管理办法的三大目的及三大使用范围;第二个板块展示了新员工入职时应做好的准备资料以及新员工入职的培训方式;第三个板块模板讲解了员工的试用期安排;第四个板块模板简述了新员工提前转正和转正的相关规定;第五个板块则是对于试用期考核及待遇的说明;第六个板块模板展示了试用员工的辞退与辞职相关方面内容。

  • 新员工入职与试用期管理办法PPT动态模板

    大小:6M  |  页数:20页

    这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板,共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前,在许多历史悠久的企业中,对员工试用期的管理仍然随意松散,缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患,公司应当谨慎行事。试用期内,员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前,他们必须接受企业文化培训,包括公司简介、愿景、使命、价值观

  • 新员工入职与试用期管理办法PPT课件

    大小:9M  |  页数:20页

    这是一套新员工入职与试用期管理办法的PPT模板,共计21页。试用期员工的管理是每个企业都会遇到的问题。目前,在许多的企业中,对员工试用期的管理仍然随意松散,缺乏规范的流程和控制体系。许多中层企业认为延长试用期或解雇员工是一个重要问题。在试用期内有很多风险和隐患,公司应当谨慎行事。试用期内,员工对公司没有深刻的理解和情感依恋。目前,他们必须接受企业文化培训,包括公司简介、愿景、使命、价值观、规章制

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