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    县城乡管理和综合执法局2023年工作总结及2024年工作计划

    二、存在问题(一)机构设置和人员编制与当前城市管理执法实际不够匹配。根据权责清单梳理,我局现有XX多项权责清单(对下放乡镇的XX项亦需日常指导),就目前而言,我们真正履行的不过XX项左右。当前我局只设有两个股室,配备7个行政执法专项编制,因行政执法专项编制配置少而导致局机构设置明显不合理。同时,参与和辅助行政执法的事业人员编制少也是影响执法全覆盖的一个重要因素。目前,我们已初步承接了生态环保类10多项执法职责,下来仍需承接犬只管理、建筑垃圾消纳场、生活垃圾的管理和监督以及建成区野外用火执法事项,体制内的人员偏少已成为制约城乡管理的一大问题。(二)已开展立案查处的行政处罚事项覆盖率偏低。目前我局政务服务网行政处罚事项XX项,已开展立案查处的行政处罚事项XX项。未开展立案查处的事项共XX项,主要因为主管部门未移交相关线索。除了是以城管执法部门主动查处,其余事项主管部门均不是城管执法部门,案件查处的来源主要依托主管部门的移交线索。

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    谋划好符合XX发展的好项目,力争招来一个企业、发展壮大好一个产业。抓好传统产业转型升级和新兴产业培育壮大,提升工业发展水平,全力推动民营企业在XX落地生根。2.加强基层治理。加大“皖美红色物业”创建力度,充分发挥“红色物业”服务作用。优化公共配套,打通强治理、优服务、惠民生、解矛盾的“最后一米”。3.紧抓安全生产。通过社区网格员与物业安全管理人员紧密配合,定期检查飞线充电、高空坠物、占用消防通道、楼道内堆放杂物等问题。联合相关职能部门将继续加大交通安全、食品安全等巡查和管控力度,切实保障人民群众生命财产安全。五、2024年度计划实施的重点项目、重大工程1.续建项目:无2.计划开工项目:阜阳市新能源充换电站项目3.计划竣工投产、投运项目:无4.储备项目:颐养中心建设项目、幼儿师专周边商业街建设项目。

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    (一)以创建国家文旅融合示范区为抓手,推进旅游高质量发展1.聚焦项目建设。一是稳步推进在建项目。结合宁州古城建设,提升一批夜游、夜娱、夜宴、夜演、夜购、夜读于一体的文旅夜间消费集聚区,确保宁州古城核心区元旦开街。推动秋收起义XX数字展示馆建设,作为秋收起义XX纪念馆的延伸;推进修河旅游、太阳升康养研学农旅、东浒寨下马湾、白岭高山红哨及黄庭坚文旅小镇二期、三期等项目建设;推进东浒寨、鹿鸣谷、金龙山等景区优化升级。二是积极推进夜游项目。以宁州古城为载体,打造夜间美食打卡地。提升鹿鸣谷夜游项目,打造茶文化一条街。以打造最美修河为目标,进一步提升修河沿岸景观节点和桥梁亮化,打造特色地标景观、网红打卡点,推出夜游修河项目,打造XX城市旅游新亮点。支持东浒寨、黄庭坚文旅小镇等旅游景区根据自身实际,丰富夜间旅游产品。三是全面推进招商项目。

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    2.进一步落实《XX省林长制工作条例》,完善责任监督机制,及时进行提醒提示,常态化开展林长巡林工作。进一步跟进调整充实区级林长会议成员单位及区镇村三级林长责任区域。发挥林长制信息管理服务平台的作用,加快智慧林业建设。3.加大森林资源和自然资源管护力度,建设“平安森林”。落实林长制改革各项制度、措施和自然资源离任审计制度,建立林木管护责任制。继续开展森林巡查督查频次,加大破坏森林资源和自然资源违法犯罪的打击力度,不断加大对林业企业森林防火安全生产方面的监督管理。加强林木管护,加强培育、扶持木本油料、林下经济、林果花卉等特色林业产业,建设“金银森林”。继续深化林业改革,抓好林业项目谋划和实施,建设“活力森林”。4.做好村旁、路旁、水旁、宅旁等“四旁”绿化工作,补齐造林绿化工作的薄弱点。结合乡村建设行动和农村环境整治,聚焦工作重点寻找绿化空间,对拆危拆旧后村庄内公共区域进行绿化提升,动员组织群众积极对废旧宅基地、房前屋后和自家庭院进行绿化美化。计划完成森林城镇1个,森林村庄2个。

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    三是创新社区治理有短板。引导社会组织和志愿者参与社区治理不够充分,社区治理与村规民约、高价彩礼、殡葬改革等移风易俗工作有效融合程度还不够。三、2024年工作打算(一)进一步深化养老服务体系建设。严格落实全省推进基本养老服务体系建设及推进养老服务提质升级三年行动等精神。一是不断完善养老服务体系建设。规划2家社区嵌入式的综合养老服务中心,深化拓展综合养老服务,打造城市养老15分钟“养老服务圈”,实现居家和社区养老服务设施服务覆盖率达到100%。二是持续推进公办养老机构改革。对合并区域中心敬老院抓好安全管理,确保入住老人思想稳定。完善公办养老机构“人、财、物”县级直管机制,加快与县委编办沟通协调,确保原有敬老院机构和编制全部保留并划入县民政局,对空余编制按照抚州市事业单位公开招聘制度面向社会招考,列入正式事业编制。

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县城管局2023年度工作总结及2024年工作计划

2023年,在县委、县政府的正确领导下,县城管局深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,全面落实省委“一改两为”批示精神及市、县决策部署,聚焦“安全、清洁、有序、便民”目标,创新工作思路,强化工作举措,城市科学化、精细化、智能化管理水平持续提升。

一、抓常态,在精管善治上扮靓城市“面子”。

工作总结

(一)市容管理更加精细。一是全面落实“门前三包”责任制,加大对各类占道经营、私搭乱建等24项市容秩序违规行为的治理。加大城市管理社会化参与的广度和力度,加强创新城市管理工作。截至目前,共进店宣传4610家,发放便民告知卡4000余张。清理流动摊点、占道经营3.5万余处,规范店外经营、占道堆放、晾晒等行为2.8万余处,制止商铺噪音扰民520余次,发放红黄蓝卡1000余张。清理橱窗张贴、悬挂广告、条幅3000余处,油烟排查2000余家,有效提升了我县城区市容环境。二是规范非机动车乱停放管理。通过开展深入调查,听民声、解民忧、促实干,不断加强、优化共享单车管理。2023年张贴规范停车告知书1万份,劝离及规范停放非机动车9000余辆。三是便民停车为群众幸福“加码”。利用城区主次干道、商业街区、具备条件的非机动车道、老城区拆迁后未建设空地等,设置机动车停车位1483个。依托智慧停车项目,在具备安装条件的路段设置路侧智能驻车器、地磁1385个。执法队员日常巡查采取“先劝离、后执法”的人性化手段,对占压人行道、盲道、堵塞消防通道的机动车,做到“发现一辆,教育一辆,劝离一辆”。截至目前,县城管局微信公众号已发布93期车辆违停曝光视频,张贴违停提示单6057张,告知单1680张,处罚缴费车辆258辆。同时,不定期联合交管部门开展长期停放的无主“僵尸车”专项整治行动,对城区范围内主次干道、路口以及非机动车道内长期停放、严重影响市容市貌的“僵尸车”进行集中拖移清理,始终保持严管严治的态势,做到还路于民,不断提升停车秩序。

(二)渣土管控更加精细。一是规范无主建筑垃圾处置管理,加大消减存量力度,共清理无主建筑垃圾6.3万吨。对沿街店铺和居民小区装修装饰垃圾规范化处理加大宣传监管力度,引导小区设置建筑垃圾临时堆放点,发放一封信200余份。二是强化建筑垃圾处置扬尘防治。加强建筑渣土处置工地源头管控,建立月通报机制,共通报施工工地27个(次)、问题33处。依托智慧渣土综合管理系统平台,综合运用“人防+技防”手段,提升监管效果,累计检查了50家(次)渣土运输企业、99个(次)工地、942台(次)车辆,立案查处16起、共处罚金3.045万元,其中首违免罚5起。三是持续加强道路扬尘治理管控。加密城区路面降尘频次,累计出动抑尘车3000余台次,实施降尘6000余次,最大程度限制了道路扬尘的产生。四是持续做好政府清运工作。先后完成18个单项目的清运,用于17处地方的低洼地回填、绿化回填、新农村建设和资源化利用,共完成3529车10.14万余吨的各类建筑垃圾处置任务。

(三)违建管控更加精细。结合当前城市规划需要和控违要求,以高标准、严要求,狠抓工作落实,采取“自拆+助拆”的执法方式,强化宣传教育,与违建行为人面对面交流,耐心细致地讲解相关法律法规,告知其违法行为和安全隐患造成的不良影响,避免执法过程中产生矛盾冲突。在沟通整改的基础上,组织力量对一夜房、乱搭乱建进行拆除清理。今年以来,共出动执法人员300余人次,自拆、助拆城区、乡镇违建面积约1900㎡,在坚持依法作为、文明执法原则的基础上,强力推进拆违控违工作,有力遏制私搭乱建违法行为,努力实现“严控新增、逐步减少”的目标。

(四)环卫治理更加精细。一是做好日常卫生保洁工作。全面推行“扫、吸、冲、洗、保”五步组合作业法和机扫车、吸尘车、洒水车、洗路车集约化作业模式,同时对道路保洁范围、管理标准、质量标准、作业规范标准等项目进行了细化和量化,对检查中存在的问题,要求立行立改。目前,城区及开发区主次干道道路清扫覆盖率达到96%,道路机械化清扫率达到92%,城区环境卫生面貌得到显著改善。二是做好城乡生活垃圾无害化处理工作。截至目前,县天楹生活垃圾焚烧发电厂累计焚烧处理垃圾200362.35吨,发电量72026880千瓦时,上网电量56369880千瓦时。三是加强城区公厕养护市场化保洁工作,目前正在运营的71座城区公厕环境干净整洁,标识完整,群众满意。四是积极推进餐厨垃圾无害化处理工作。县餐厨垃圾资源化利用及无害化处理项目已于今年7月份完成建设,正在试运营。目前正在推进餐厨垃圾收运方与餐厨垃圾产生单位签订协议工作。五是积极推进生活垃圾分类工作。在国家文明村、省文明镇共设置固定生活垃圾分类宣传栏8个。在文明村镇安装有宣传栏的生活垃圾分类架42个。今年以来,在文庙广场开展垃圾分类宣传活动4次,发放宣传手册1000余册、宣传单2000余份。

(五)市政管护更加全面。坚持以服务民生为出发点,切实加快基础设施建设及管养,不断改善硬件环境。一是积极做好日常管养。对城区范围内人民路、沙河路等28条城市道路进行日常养护维修,完成了主路面3419㎡、人行道砖4909㎡、大理石人行道2643㎡、路侧石1196米、更换提升雨水井检查井692座,安装维修隔离桩车止石271个、城区雨水管网清淤31490米、检查雨水井2933座、维修桥梁损毁护栏4处,处置路面塌陷隐患等应急险情6起。二是完善城市道路交通标志标线。对部分城市道路标线标识进行施划,完成道路标线4752平方米。三是积极推进为民办实事工作,完成晶宫小学等5处易涝点改造提升工程,完成复兴路改造提升、水产局家属院基础设施维修等工作。四是做好防汛排涝工作。完成对白杨沟排涝站、候沟排涝站、主干渠排涝站所属的蓄水池、排水口的清淤、疏通及设施设备检修养护工作。

(六)园林绿化成效显著。一是积极推进县城市生态修复工程(河道两侧绿化及配套设施)设计施工总承包项目。目前已完成椿樱河、吉祥河等八条河道的岸坡绿化种植树木16000棵,整理地形15.8万平方米,整理路基956.6平方,回填种植土6410立方,清运渣土1450立方。新增绿化面积11.95万平方。二是积极推进城市“口袋公园”建设项目。2023年利用城区空闲土地谋划建设口袋公园11个,目前已完成新建口袋公园8个,改造7个,总计完成15个,完成率136.36%。三是持续开展城镇园林绿化品质提升行动,加强绿道建设,优化城市绿道网格,完成钜阳路绿道建设6.5公里。四是稳步推进公园广场开展园林绿化养护工作,做好*公园、镜湖公园等7个公园广场约18万平方的清扫保洁和绿化养护管理工作。全年完成修剪面积约70万平方,对裸露地面及时补植苗木面积约189平方。加强对公园广场基础设施排查,及时维修破损路面。及时更新公园广场创建省级文明城市宣传标语145处。

(七)亮化管理持续增强。一是制定严格的路灯管理养护细则,修订和完善路灯日常管理和考核制度,加强监管和督查,提高工作效率,促进执行力,做到分工明确、责任到人,全面提升路灯设施的管理和维护水平。全年累计安装银杏路、富民路、G329万福沟至界首段等路灯共计782盏,更换改造老旧路灯70余盏,补穿颍阳西路、友谊北路电缆2800米。二是每日坚持对全县路灯进行安全隐患排查,全年共计维修变压器35台,补加变压器油753.5千克,维修维护路灯1897盏,抢修电缆32处,修补缺失路灯井盖26处,对控制柜变压器落锁27把,维修路灯检查门126个。三是全面落实县迎峰度夏(冬)通知要求,除重大节日及保障学校周边外,组织技术人员对县城区内所管理路灯进行关闭处理,通过智慧化管理平台对城区内路灯关停60%,目前城区亮灯数量为40%。对没有改造的其他路段进行关闭一半路灯。

二、抓服务,在便民利民上做实民生“里子”。

(一)创新模式,营商环境更加优化。一是推行“水电气并联审批”和“电子公章运用”。充分发挥网上审批的便利性,依托阜阳工程建设网平台目前我局有5类审批事项和2类竣工验收,实现了“不见面”、“零跑腿”即可办理业务。今年,通过政务服务平台和阜阳工程建设平台共受理并办结审批事项5959件。二是为企服务持续发力。13名包保干部均能坚持“一线工作法”,深入18家包保企业开展包联走访,宣传城市管理工作方面的相关法律法规及惠企政策,聚焦制约企业发展的难点、痛点、堵点问题,做好跟踪督办落实和服务,切实为企纾困解难。全年累计走访企业54人次,收集问题建议6个,均及时协调县营商中心及相关部门予以解决。

(二)多措并举,规范管理日趋完善。为解决流动商贩占道经营、交通安全隐患突出等问题,进一步提高城市管理的精细化水平,打造更加文明有序的城市生活环境,县城管局采取“堵疏结合”的方式,按照便民利民的原则设置便民摊点群,目前城区共有25处临时便民摊点群、600多个摊点。科学设置、规范管理一批以小型修理、缝补、补胎、擦鞋为主的便民服务类摊点26个。春节前夕在城区文庙广场、国泰广场等12处地点设置春联、年画临时经营点,共计456个摊位。在时令农产品生产旺季,设置香椿芽临时经营点6处,西瓜临时经营点23处185个摊位,并发放免费遮阳帐篷,切实把办好民生实事,优化城市营商环境,作为当前首要任务。让流动商贩快乐“安家”,既维护了市容秩序,又守住了城市的“烟火气”。

(三)有求必应,工作效率大幅提升。始终坚持“把群众、企业呼声作为第一信号”,做到有呼必应、有诉必查、信息畅通、快速反应,及时解决存在的问题与不足,促进了管理水平进一步提升。以12319城管热线、市民信访、民生呼应以及网络信函投诉为依据,认真倾听民声,及时处理并答复,确保群众满意。目前,已接听便民热线电话共4403个,受理投诉案件885件,结案835件,结案率94.35%。今年以来,共收到各类信访件、投诉件1586件,办结1584件,办结率约99.87%。其中收到市长热线交办1127件、走好网上群众路线平台交办208件、县委县政府督查考核中心交办77件、信访局转交66件、县长信箱交办53件、群众来访25件、省巡视组交办19件、其它渠道交办11件。2023年度无逾期信访件和投诉件。

三、抓落实,在法治建设上用好制度“尺子”。

(一)深入推进法治建设各项工作。一是进一步健全法治审核制度,加强重大行政决策、规范性文件合法性审核能力建设,细化审核程序和内容要求,提升各业务部门依法拟定相关政策文件的能力。2023年度行政处罚案件立案总数196件,结案169件,未结案27件,行政处罚罚款总金额676.076642万元,没收违法建筑面积202平方米,没收违法所得金额1273090.5元。二是充分发挥法治引领作用,积极整合法治人才资源,建立健全城管领域疑难复杂法律问题研究会诊机制,持续加大对执法队伍法治思维和执法能力的培训力度。三是充分发挥法制员作用,组织开展行政执法案卷评查,及时发现纠正执法存在的突出问题,推动以案说法。四是进一步创新法治宣传形式,紧扣关键节点创新组织开展形式多样的法治宣传活动。

(二)完善执法队伍规范化管理。根据城市管理行政执法队伍的规范化要求,加强对各执法中队在队伍建设、执法成效、案件办理方面的指导、协调与监督,按要求做好日常协调、监督、指导、考核、培训等工作,强力推进队伍规范化建设和行政执法工作,努力建设一支政治坚定、作风优良、纪律严明、廉洁务实的综合行政执法队伍,实现执法队伍职责法定化、队伍正规化、执法规范化、手段智能化、参与社会化。2023年度共开展全体干部职工法制业务培训3次,积极选派人员参加省、市、县举办的各类业务培训2000人次。同时,通过“每周一学、每月一考”的活动方式不断巩固执法培训以及自学效果。组织线下全体干部职工法律法规测试9次,参考人次达3100余人次;线上通过城管微信公众号,每周定期发布行政执法相关的规范性文件,力促进一步提升执法人员业务能力和执法办案水平。

(三)加强普法宣传教育。落实“谁执法谁普法”的普法责任制,主动适应普法宣传新形势,创造性地开展普法宣传工作。围绕行政执法热点难点问题向社会开展普法,利用多媒体、微信公众号、社区公示栏等多种宣传平台,大力开展以城市管理行政执法实践为载体的法治宣传活动,使法治精神更加深入人心。2023年共开展法治宣传22次,累计发放宣传单页5000余份。

四、抓队伍,在内强素质上激发力量“引子”。

(一)狠抓组织建设,党性修养全面增强。以学习贯彻党的二十大精神为主线,深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,不断增强党组织凝聚力与向心力建设,以党建促业务,以党建带动队伍建设,总揽全局、协调各方、狠抓落实,各项工作稳步推进、成效显著。一是制定完善各项学习制度,局中心组理论学习计划和第二批主题教育学习计划、行事历等相关工作。深入学习习近平总书记重要讲话精神,并纳入党组理论学习、“三会一课”学习重要内容,定期安排布置组织生活,明确学习内容、时间进度和学习要求。二是进一步推动党建引领城市基层治理。在推进“皖美红色物业”建设方面,城管局贯彻落实“社区吹哨、部门报到”要求,选派169名党员干部分别下沉到28个社区一线,协助社区每周对小区内私搭乱建等违法行为进行排查,着力解决居民急难愁盼问题,不断提升小区治理水平。三是进一步提升机关党建水平。城管局坚持按照党的组织规定选强配齐支委班子,保证基层党支部高效运转,为开展好主题教育提前打好了组织架构上的基础。城管局班子深入学习贯彻习近平总书记关于“四下基层”的重要批示精神,党组书记带头践行一线工作法,下沉到路段、社区、企业和驻村工作队开展调研,及时掌握最精准及时的一线工作情况,以求真务实的责任担当推动城市管理高质量发展。四是做好党员发展工作。今年以来,机关党委先后接收预备党员3名,培养党员发展对象6名,预备党员转正7名。同时,以党建带团建,注重从团员青年中推荐入党积极分子,积极做好推优工作,各支部推荐入党积极分子8名。五是严格组织生活制度。扎实开展民主生活会、组织生活会和民主评议党员工作,党组成员按要求参加“双重组织生活会”,确保党的组织生活落到实处。

(二)狠抓廉政建设,严实作风逐步养成。局党组始终高度重视党风廉政建设,下大力气认真解决局属部门党风廉政建设和反腐败斗争不力等问题,将强力正风肃纪、强化监督执纪与城市管理实务工作同安排部署、同督导检查、同推进落实。一是层层压紧压实责任。局党组统筹安排部署2023年党风廉政建设,党组书记严格扛起党风廉政建设和反腐败工作第一人责任,亲自部署重点工作。局班子成员带头签订《2023年党风廉政建设责任书》,局党组书记与局班子成员、班子成员与所分管部门负责人、部门负责人与正式人员开展谈心谈话260余次,层层传导压力,层层压紧压实责任。二是健全党风廉政建设责任体系。进一步健全完善党风廉政建设工作机制,推进党风廉政建设规范化制度化建设,不断提升局属基层党组织政治力组织力凝聚力战斗力。年初以来,召开党风廉政建设专题会11次,局领导讲授主题廉政党课3次,制作廉政文化宣传栏6块,营造了风清气正的政治生态和干事创业的良好氛围。三是狠抓第一责任人责任落实。局党组书记认真履行管党治党第一责任人责任,带动局属各部门主要负责人落实好“一岗双责”,分管领导履行好对分管领域的党风廉政责任。根据局绩效考核工作安排,机关纪委每季度对局属基层党组织负责人履行管党治党主体责任情况进行检查,做到责任全覆盖、落实无缝隙。

(三)狠抓效能建设,队伍素质持续提升。按照省市县关于“强基础、转作风、树形象”工作部署,以立足岗位、注重实效、促进工作为目的,通过队列训练、业务测试等形式,充分调动干部职工各方面的积极性,全面提升整体素质和形象,逐步形成作风过硬、纪律严明、业务精通的城管执法队伍,促进执法规范化建设更上新台阶。一是强化制度建设。以“内强素质、外树形象”为目标,推行实施半军事化管理,先后出台《县城市管理行政执法局半军事化管理实施细则(试行)》、《县城市管理行政执法局半军事化管理暨岗位练兵活动实施方案》等制度性文件,并印发《落实半军事化管理实施办法责任分解表》,责任层层分解,压实到具体人。二是强化队列训练。训练内容以单人的队列动作为主,由各部门负责分别组织,每周不少于1次,每月不少于4次,每季度组织1次队列会操。三是强化督导检查。制定并完善《县城市管理行政执法局绩效考核办法(试行)》,严格按照该办法对全体人员及各部门日常工作开展情况进行督查,做到每天一通报、每周一统计、每月一汇总。全年督查通报共计231期,月绩效通报11期。开展作风建设专项督查9次,全面提振干部职工作风面貌。

(四)狠抓工会建设,文化生活不断加强。团结带领广大干部职工,有力推进了文体宣教、帮扶解困等各项工作,为城市管理执法队伍规范化建设的全面推进营造了积极和谐的氛围。一是加强任务落实。完善工会会员信息采集台账,强化责任意识、宗旨意识,努力维护职工合法权益、保障职工合法权益。利用公示栏、橱窗、微信工作群等对工会涉及职工利益的各类事项进行公开,充分保障职工对工会工作的参与权、知情权,增强职工归属感。组织工会经审委员会对单位节假日过节费用、奖金发放、物资采购等涉及职工切身利益的及职工关心关注的热点问题进行检查,职工群众参与发展、民主监督的作用得到了充分的发挥。二是丰富职工生活。年初至今,慰问退休人员、困难职工、驻村工作队职工108人,组织职工参加县总工会观影活动累计210人次,先后开展“送清凉”、“强国复兴有我”全民阅读等活动。三是充分利用新媒体,打造职工教育平台,安排专人负责公众号的运营、维护、更新等工作,在微信公众号开设城管动态、学习教育、互动交流等多个栏目,畅通职工学习教育渠道。

五、抓安全,在高效运行上夯实力量“底子”。(一)建章立制,强化安全生产责任。牢固树立“安全第一”的思想意识,按照“谁主管谁负责”的原则,由党组书记负总责,分管领导具体负责,各部门包干负责,逐级负责,各部门均落实了一名兼职人员具体负责安全生产工作。年初,与局属各单位签订了安全生产责任状,督促各有关单位强化安全工作的责任落实,及时修订应急预案、保障供给工作,确保了城市管理安全。

(二)防患未然,加强安全思想认识。认真贯彻落实省市县关于安全生产工作会议精神,从严抓好安全生产工作,在安全生产的学习教育中强化全体干部职工的安全意识。年初至今,先后组织学习传达了2023年度县安委会第一、二、三、四次全体(扩大)会议文件精神。

(三)突出重点,加强安全隐患排查。始终坚持“预防为主”的方针,在春节、国庆双节等重大节点开展多次阶段性的安全生产检查工作,组织全局性的安全大检查4次,各部门、二级机构开展各项安全生产检查60余次,累计抽检监管企业93家,共发现便民摊点燃气、户外广告、渣土运输、市政设施、有限空间作业、公园广场等一般安全隐患100余处,监管企业无安全生产预案、逃生通道堆积杂物等较大安全隐患6处,针对发现的隐患,督促相关单位制定详实有效的措施及时进行了整改。通过深入开展隐患排查整治行动,强化了安全督查,及时发现问题,及时解决问题,对保证全局安全生产平稳发展起到了良好作用。

六、抓宣传,在外树形象上树牢文明“牌子”。

(一)发挥主流媒体作用。向社会公众传播城市管理的新动态、新理念、新模式、新做法、新成就,充分发挥主流媒体宣传主阵地作用。年初以来,我县城市管理亮点工作及好的经验做法,在省级及以上政府网站刊登1篇,市级媒体网站刊登74篇,县级媒体网站23篇,微信公众平台刊发209篇。

(二)积极宣传先进典型。利用城管微信公众号开设《榜样说》栏目,积极宣传在城市管理工作中涌现出的先进集体、先进个人、发掘提炼先进典型事迹,扩大先进典型的社会影响力,打造一批城市管理、服务和执法品牌。今年以来制作《榜样说》节目1期,制作《小城我管》节目4期,制作发布视频号信息55条。

(三)开展丰富宣传活动。一是举办媒体恳谈会。为进一步促进城市管理工作与媒体的良性互动,不断提升城管的服务和管理水平,通过媒体传达的声音来发现城管工作中的不足,并借助媒体向广大市民传递城管声音,今年城管局举行第二届媒体恳谈会暨首届城管开放日活动,特邀县委宣传部网信办、*晚报、县融媒体中心相关人员以及知名公众号和自媒体代表参加活动。二是开展“垃圾分类进校园”活动。为倡导“绿色、低碳、环保”的生活理念,巩固“创卫”成果,提高学生对垃圾分类的知晓率和参与率,城管局走进六小、二小、民安路小学、三小,开展“让垃圾分类成为新时尚”系列主题宣传活动。三是开展“城管执法宣传进社区”活动。9月份,城管局组织法制、执法大队、环卫、渣土、园林、市政等相关部门执法人员到桥北社区开展宣传活动,通过普法宣讲、现场解答、发放传单、征求意见建议等方式,倾听民意,收集社区群众急需解决的城市管理热点难点问题,推进各项民生实事办理。

第二部分:存在的短板和不足

一、执法规范上有待提高。执法队伍庞大,执法人员身份结构复杂,主动学习、理解依法行政的认知水平不高,日常执法培训内容与一线执法实践结合能力不强,依旧存在执法用语不当、程序不严、办案效能不高等问题。一些执法队员在思想认识、文明执法、服务管理方面意识淡薄。没有用理解的心情、文明的语言、规范的程序去执法管理,没有把被管理者作为服务对象去热情对待,执法不规范现象仍偶有发生。部分协管队员法治意识淡薄,责任心不强,被动地去工作,主动发现问题和解决问题能力不强。

二、精细管理上有待提高。目前我县城市管理和服务水平已显著提升,但仍然存在一些细节性问题、管理上的盲点,精细化还不够。按照辖区路段责任划分,没有严格落实定人、定岗、定责的巡查制度,在下足“绣花功夫”管理市容秩序上,还需要进一步抓好提升。

三、联动执法机制不畅通。尤其在市容秩序管理上,街头一线执法工作与属地社区、公安交管、环境保护、市场监管等部门职责交叉,实际工作中还存在着部门壁垒没有打破,各干各的,推诿现象仍有发生,多项可以在审批、监管环节预防的问题,累积到执法处罚去解决,影响政府执政形象。

第三部分:2024年工作计划

2024年,城管局将继续认真贯彻落实县委、县政府决策部署,坚持把“群众满意”作为城市管理的目标引领,把提升群众安全感、幸福感、获得感作为城市管理的价值取向,以“绣花”功夫推进城市科学化、智能化、精细化管理,抓好重点工作、推进重大项目、把握重要环节,创响“大美*”城市名片,提升“*城管”品牌形象。

一、紧紧围绕“提品质”,持续建设人民满意城市。

(一)优化市政基础设施。健全中心城区城市道路桥梁管理机制,加强道桥设施管理维护,强化城市桥梁安全运行监管。全面攻坚中心城区城市道路黑化,加强人行道铺装维护和整治。做好市政道路人行步道提升、城区道路标线、排涝站治理等工作,做好城区沟渠清淤、桥梁安检养护、除雪防汛工作等。积极推进智慧管网改造工程施工,完善城市排水体系建设。

(二)提升亮化绿化水平。配合国投集团加快推进城市更新二期县路灯安装改造项目,解决全县有路无灯、有灯不亮等历史遗留问题,使全县路灯管理工作高质量发展;积极推进河西大道十四台变压器,新一中周边变压器安装项目,确保周边群众及上下学学生夜晚出行安全。完成新阳路、钜阳路等路段路灯改造安装工程;完成国泰南路、富强路等路段路灯的问题整改及移交接收管理工作。督促指导国投公司推进开发区绿化道路、河西路网绿化项目。谋划新建两个口袋公园。


最新工作总结文档
  • 5月份主题教育工作情况总结汇报

    5月份主题教育工作情况总结汇报

    一是XX单位下辖的部分党支部和党员干部个人的自我检视不够,特别是抓整改的措施落实得还不够全面,还有一些问题没有得到完全彻底解决。二是调查研究的不足。部分党员联系实际、联系自身工作作风不够紧密,少数党员干部政治敏锐性和鉴别力也有待进一步提高。三、下一步工作打算在下一步工作中,我们将突出问题导向,采取积极有效措施彻底解决以上存在的问题,确保主题教育实现预期目标。一是进一步提升抓好主题教育的主动性和自觉性。教育引导xx单位全体党员干部要深入贯彻xxx总书记的要求,持之以恒,发扬“钉钉子”精神,一锤一锤接着敲,直到把钉子钉实钉牢。二是主动运用主题教育成果推进中心工作。积极引导广大党员坚定地与上级党委保持高度一致,把统一思想、提高认识摆在特别重要的位置,深入学习、准确理解群众路线理论观点,围绕省委高质量发展目标任务,扎扎实实推进中心工作。

  • ××县招商局2024年上半年工作总结

    ××县招商局2024年上半年工作总结

    二是全力推进在谈项目落地。认真落实“首席服务官”责任制,切实做好上海中道易新材料有机硅复配硅油项目、海南中顾垃圾焚烧发电炉渣综合利用项目、天勤生物生物实验基地项目、恺德集团文旅康养产业项目、三一重能风力发电项目、中国供销集团冷链物流项目跟踪对接,协调解决项目落户过程中存在的困难和问题,力争早日实现成果转化。三是强化招商工作考核督办。持续加大全县招商引资工作统筹调度及业务指导,贯彻落实项目建设“6421”时限及“每月通报、季度排名、半年分析、年终奖励”相关要求,通过“比实绩、晒单子、亮数据、拼项目”,进一步营造“比学赶超”浓厚氛围,掀起招商引资和项目建设新热潮。四是持续优化园区企业服务。

  • ×××公安局机关党委上半年党建工作总结

    ×××公安局机关党委上半年党建工作总结

    (五)实施融合促进工程,切实发挥党建引领高质量发展作用。坚持推动党建与业务工作深度融合,坚持党建和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实、一起检查。一是在服务大局中全力作为。按照市局《关于加强党建引领“警地融合”推动基层治理体系和治理能力现代化的实施意见》,组织开展“我为群众办实事”“双报到”实践活动300余次。邀请市人大代表、政协委员、党风政风警风监督员参加市局“向党和人民报告”警营开放日活动,在党建引领、安保维稳、执法办案、保护群众中涌现出来的忠诚担当、清正廉洁、无私奉献的,选树28名优秀共产党员、15名优秀党务工作者、8个先进基层党组织,充分发挥正向激励作用,营造学习典型、争做典型、弘扬典型精神的浓厚氛围。二是强化暖警惠警措施。

  • 《2019—2024年全国党政领导班子建设规划纲要》实施情况的工作总结3800字

    《2019—2024年全国党政领导班子建设规划纲要》实施情况的工作总结3800字

    一是及时传达学习xxx总书记重要指示精神。坚持把学习贯彻xxx总书记关于加强领导班子建设、培养选拔优秀年轻干部等重要指示精神作为重大政治任务,局党组会及时传达学习,并就贯彻落实指示精神提出具体措施,扎实抓好我局领导班子和干部队伍建设,以实际工作业绩彰显学习贯彻成效。二是加强领导班子分析研判。坚持把考察了解班子和干部的功夫下在平时,定期开展领导班子和领导干部分析研判工作,重点了解班子运行、整体结构、优化方向等情况,听取干部群众对班子和干部的评价,掌握班子成员个人思想动态和意愿诉求。同时,将研判中发现的政治坚定、敢于担当、群众认可的优秀年轻干部纳入选人用人视野,切实做好干部储备。三是全面收集掌握干部表现。严格落实干部监督工作联席会议制度,定期与纪检、公检法、信访、审计等部门沟通信息,注重掌握干部负面信息,并进行分析研判。

  • “转观念、勇担当、新征程、创一流”主题教育活动阶段性工作总结

    “转观念、勇担当、新征程、创一流”主题教育活动阶段性工作总结

    2024年是XX油田刚性推进“三年一盘棋”整体部署落地的基础年,也是走稳“三步走”战略实现转型发展的重要一年,更是工程技术服务公司坚持低成本战略、发展特色工程技术的关键一年。站在新起点,迈向新征程,公司既面对难得发展机遇,也面临不少风险挑战。开展“转观念、勇担当、新征程、创一流”主题教育活动,就是教育引导广大干部员工全面学习贯彻xxx新时代中国特色社会主义思想和党的XX大精神,全面贯彻落实中油集团公司2024年工作会议和油田公司、公司“两会”各项工作部署,始终不忘“我为祖国献石油”的初心,深刻认识油气产量是“端牢能源饭碗”的责任担当,着力更新发展理念、变革发展模式,抓住当前内外部利好机遇,坚定“服务油田开发”主导思想不动摇,围绕“12345”发展战略,推动服务水平再提档、再升级,加快建设创新型可持续发展的工程技术服务公司。

  • “四零”承诺服务创建工作总结

    “四零”承诺服务创建工作总结

    (二)坚持问题导向,持续改进工作。要继续在提高工作效率和服务质量上下功夫,积极学习借鉴其他部门及xx关于“四零”承诺服务创建工作的先进经验,同时主动查找并着力解决困扰企业和群众办事创业的难点问题。要进一步探索创新,继续优化工作流程,精简审批程序,缩短办事路径,压缩办理时限,深化政务公开,努力为企业当好“保姆”,为群众提供便利,不断适应新时代人民群众对政务服务的新需求。(三)深化内外宣传,树立良好形象。要深入挖掘并及时总结作风整顿“四零”承诺服务创建工作中形成的典型经验做法,进一步强化内部宣传与工作交流,推动全市创建工作质效整体提升。要面向社会和公众庄严承诺并积极践诺,主动接受监督,同时要依托电台、电视台、报纸及微信、微博等各类媒体大力宣传xx队伍作风整顿“四零”承诺服务创建工作成果,不断扩大社会知情面和群众知晓率。

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  • 精选高中生期末评语

    精选高中生期末评语

    1、该生学习态度端正 ,能够积极配合老师 ,善于调动课堂气氛。 能够积极完成老师布置的任务。学习劲头足,听课又专注 ,做事更认 真 ,你是同学们学习的榜样。但是,成绩只代表昨天,并不能说明你 明天就一定也很优秀。所以,每个人都应该把成绩当作自己腾飞的起 点。2、 你不爱说话 ,但勤奋好学,诚实可爱;你做事踏实、认真、为 人忠厚 ,是一个品行端正、有上进心、有良好的道德修养的好学生。在学习上,积极、主动,能按时完成老师布置的作业,经过努力 ,各 科成绩都有明显进步,你有较强的思维能力和学习领悟力,学习也有 计划性,但在老师看来,你的潜力还没有完全发挥出来,学习上还要有持久的恒心和顽强的毅力。

  • ××县招商局2024年上半年工作总结

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    二是全力推进在谈项目落地。认真落实“首席服务官”责任制,切实做好上海中道易新材料有机硅复配硅油项目、海南中顾垃圾焚烧发电炉渣综合利用项目、天勤生物生物实验基地项目、恺德集团文旅康养产业项目、三一重能风力发电项目、中国供销集团冷链物流项目跟踪对接,协调解决项目落户过程中存在的困难和问题,力争早日实现成果转化。三是强化招商工作考核督办。持续加大全县招商引资工作统筹调度及业务指导,贯彻落实项目建设“6421”时限及“每月通报、季度排名、半年分析、年终奖励”相关要求,通过“比实绩、晒单子、亮数据、拼项目”,进一步营造“比学赶超”浓厚氛围,掀起招商引资和项目建设新热潮。四是持续优化园区企业服务。

  • “四零”承诺服务创建工作总结

    “四零”承诺服务创建工作总结

    (二)坚持问题导向,持续改进工作。要继续在提高工作效率和服务质量上下功夫,积极学习借鉴其他部门及xx关于“四零”承诺服务创建工作的先进经验,同时主动查找并着力解决困扰企业和群众办事创业的难点问题。要进一步探索创新,继续优化工作流程,精简审批程序,缩短办事路径,压缩办理时限,深化政务公开,努力为企业当好“保姆”,为群众提供便利,不断适应新时代人民群众对政务服务的新需求。(三)深化内外宣传,树立良好形象。要深入挖掘并及时总结作风整顿“四零”承诺服务创建工作中形成的典型经验做法,进一步强化内部宣传与工作交流,推动全市创建工作质效整体提升。要面向社会和公众庄严承诺并积极践诺,主动接受监督,同时要依托电台、电视台、报纸及微信、微博等各类媒体大力宣传xx队伍作风整顿“四零”承诺服务创建工作成果,不断扩大社会知情面和群众知晓率。

  • “改作风、提效能”专项行动工作总结

    “改作风、提效能”专项行动工作总结

    (五)服务群众提效能方面。一是政府采购服务提档升级。建成“全区一张网”,各类采购主体所有业务实现“一网通办,提升办事效率;全面实现远程开标和不见面开标,降低供应商成本;要求400万元以上工程采购项目预留采购份额提高至采购比例的40%以上,支持中小企业发展。2022年,我区政府采购荣获”中国政府采购奖“,并以全国第一的成绩获得数字政府采购耕耘奖、新闻宣传奖,以各省中第一的成绩获得年度创新奖。二是财政电子票据便民利民。全区财政电子票据开具量突破1亿张,涉及资金810.87亿元。特别是在医疗领域,全区241家二级以上公立医疗机构均已全部上线医疗收费电子票据,大大解决了群众看病排队等待时间长、缴费取票不方便的问题,让患者”省心、省时、省力“。

  • “大学习、大讨论、大调研”活动情况总结报告

    “大学习、大讨论、大调研”活动情况总结报告

    一、活动开展情况及成效按照省委、市委对“大学习、大讨论、大调研”活动的部署要求,县委立即行动,于8月20日组织召开常委会会议,专题传达学习省委X在读书班上的讲话精神。5月2日,县委召开“大学习、大讨论、大调研”活动推进会,及时对活动开展的相关要求、任务进行再安排再部署,会后制定并下发了活动实施方案、重点课题调研方案、宣传报道方案等系列文件,有效指导活动开展。5月17日、9月1日,县委再次召开常委会会议,专题听取“大学习、大讨论、大调研”活动开展情况汇报,研究部署下阶段工作。9月13日,召开全县“大学习大讨论大调研”活动工作推进座谈会,深入贯彻全省、全市“大学习大讨论大调研”活动工作推进座谈会精神,总结交流活动经验,对下一阶段活动开展进行安排部署。“大学习、大讨论、大调研”活动的有序开展,为砥砺前行、底部崛起的X注入了强大的精神动力。

  • 2024年度工作计划汇编(18篇)

    2024年度工作计划汇编(18篇)

    1.市政基础设施项目5项,总建设里程2.13km,投资概算2.28亿元。其中,烔炀大道(涉铁)工程施工单位已进场,项目部基本建成,正在办理临时用地、用电及用水等相关工作;中铁佰和佰乐(巢湖)二期10KV外线工程已签订施工合同;黄麓镇健康路、纬四路新建工程均已完成清单初稿编制,亟需黄麓镇完成图审工作和健康路新建工程的前期证件办理;公安学院配套道路项目在黄麓镇完成围墙建设后即可进场施工。2.公益性建设项目6项,总建筑面积15.62万㎡,投资概算10.41亿元。其中,居巢区职业教育中心新建工程、巢湖市世纪新都小学扩建工程已完成施工、监理招标挂网,2月上旬完成全部招标工作;合肥职业技术学院大维修三期已完成招标工作,近期签订施工合同后组织进场施工;半汤疗养院净化和医用气体工程已完成招标工作;半汤疗养院智能化工程因投诉暂时中止;巢湖市中医院(中西医结合医院)新建工程正在按照既定计划推进,预计4月中下旬挂网招标。